Оценочный менеджмент. Формирование стратегии хозяйствующих субъектов в условиях рынка. Учебное пособие

Оценочный менеджмент. Формирование стратегии хозяйствующих субъектов в условиях рынка. Учебное пособие
Автор книги: id книги: 83747     Оценка: 0.0     Голосов: 0     Отзывы, комментарии: 0 49,9 руб.     (0,53$) Читать книгу Купить и скачать книгу Купить бумажную книгу Электронная книга Жанр: Управление, подбор персонала Правообладатель и/или издательство: "Литературная студия "Научная книга" Дата публикации, год издания: 2009 Дата добавления в каталог КнигаЛит: Скачать фрагмент в формате   fb2   fb2.zip Возрастное ограничение: 16+ Оглавление Отрывок из книги

Реклама. ООО «ЛитРес», ИНН: 7719571260.

Описание книги

В учебном пособии рассматриваются вопросы формирования в современных условиях экономической стратегии промышленных предприятий на основе концепций управления стоимостью и качеством с помощью стратегических методов анализа и оценки. Предлагаются концепции экономического реформирования предприятий и формирования эффективной системы качества в Российской Федерации.

Оглавление

А. В. Постюшков. Оценочный менеджмент. Формирование стратегии хозяйствующих субъектов в условиях рынка. Учебное пособие

Введение

Глава 1. Концепция экономического реформирования предприятий в Российской Федерации

1.1. Цель и задачи экономической реформы отечественных предприятий

1.2. Оценка основных этапов экономической реформы отечественных предприятий

1.3. Особенности современной российской экономики

1.4. Основные направления экономической реформы. Центр стратегических реформ предприятий и финансово-экономический паспорт предприятий

Глава 2. Методика формирования экономической стратегии промышленных предприятий

2.1. Место и роль экономической стратегии управлении промышленным предприятием

2.2. Классификационная модель экономических стратегий

2.3. Методика выбора вариантов стратегии предприятия

2.4. Применение моделей при выборе экономических стратегий

Глава 3. Оценка активов и имущественного комплекса (бизнеса) предприятия

3.1. Сущность и значение оценки имущественного комплекса предприятия в современных экономических условиях

3.2. Классификационная модель активов предприятия

3.3. Виды стоимостных оценок, принципы оценки и процесс оценки

3.4. Методика оценки различных видов активов

3.5. Затратный, сравнительный и доходный подходы к оценке бизнеса

3.6. Стратегический подход к оценке бизнеса

Глава 4. Концепция формирования системы качества на предприятиях

4.1. Концепция создания и развития эффективной системы качества в Российской Федерации

4.2. Методика анализа продукции и оценки ее конкурентоспособности

4.3. Методология управления качеством на предприятиях

Глава 5. Факторы формирования стоимости и системы управления качеством предприятия

5.1. Классификация факторов управления стоимостью бизнеса и системой качества предприятия

5.2. Методика оценки конкурентоспособности предприятия

5.3. Методика рейтинговой оценки предприятий

5.4. Определение переоценочного (оценочного) и комбинированного экономического рычага

Заключение

Библиографический список

Приложения

Приложение 1

Приложение 2

Приложение 3

Отрывок из книги

Под предприятием понимается самостоятельный субъект с правами юридического лица, который на основании использования находящегося в его распоряжении имущества производит и реализует продукцию, выполняет работы, оказывает услуги. Предприятие играет особую роль в жизнедеятельности современного общества, поскольку служит основным структурообразующим элементом экономики. В нем соединяются трудовые, материальные, финансовые и другие ресурсы. Предприятие является источником удовлетворения потребности общества в товарах и услугах и вместе с тем местом приложения сил большинства трудоспособного населения страны.

К сожалению, в ходе экономических реформ 90-х годов ХХ столетия в России эта фундаментальная и многогранная роль предприятия не была учтена в полной мере. Резкое изменение социально-экономической среды поставило предприятия в сложное положение, найти достойный выход из которого оказалось не по силам коллективам многих предприятий и их руководителям. В результате большинство производственных предприятий и их структура в целом понесли серьезные потери. В наибольшей степени пострадали крупные промышленные предприятия, аккумулировавшие труд нескольких поколений. В ходе последующих экономических реформ определяющим стал процесс дробления крупных предприятий путем выделения цехов, служб и отделов в самостоятельные хозяйственные единицы. Этот процесс поддерживался действующим приватизационным и антимонопольным законодательством.

.....

– высокий уровень образования работников;

– неразвитость горизонтальной инфраструктуры рынка, наличие преимущественно вертикальных связей;

.....

Добавление нового отзыва

Комментарий Поле, отмеченное звёздочкой  — обязательно к заполнению

Отзывы и комментарии читателей

Нет рецензий. Будьте первым, кто напишет рецензию на книгу Оценочный менеджмент. Формирование стратегии хозяйствующих субъектов в условиях рынка. Учебное пособие
Подняться наверх