Drehbuch-Tool
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Das DREHBUCH-TOOL ENNEAGRAMM 2.0 entdeckt eine alte Typenlehre neu als Arbeitsinstrument für alle Erzähler von Geschichten – das Enneagramm.
Wenn Sie Figuren entwickeln und mehr über deren Eigenschaften erfahren wollen, wenn Sie Handlungsstrukturen entwerfen und dafür ein überzeugendes Modell suchen, dann ist das DREHBUCH-TOOL ENNEAGRAMM 2.0 ein neues und hilfreiches Werkzeug für Sie. Es ist nicht nur für Drehbücher anwendbar, sondern auch für andere Werke, wie Romane, Erzählungen und Theaterstücke.
Das Enneagramm ist ein jahrhundertealtes Erkenntnis- und Selbsterkenntnismodell, das neun verschiedene Charakterprofile systematisch erschließt, darüber hinaus eine große Reihe Differenzierungen zulässt und die innere Dynamik der Veränderung von Persönlichkeiten beschreibt. Es wurde erst in den letzten Jahrzehnten weltweit bekannt und beachtet. Inzwischen gibt es einige Sachbücher, in denen Literatur und Filme mit dem Enneagramm-Schema analysiert werden. Das Drehbuch-Tool geht jedoch einen ganz neuen Weg, indem es das Enneagramm-Schema unmittelbar für die Stoffentwicklung optimiert. Es ist ein wirksames Instrument zur Schaffung glaubhafter Charaktere und zur Strukturierung von Handlungen.
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Jens Becker. Drehbuch-Tool
Vorspann
1. AKT: CHARAKTERMODELL
1.1. Vom Problem der Glaubwürdigkeit
1.2. Wissenschaftliche und esoterische Ansätze
1.3. Das Enneagramm als empirisches Erkenntnismodell
1.4. Das Enneagramm-Charaktermodell in der Übersicht
1.5. Das Enneagramm-Charaktermodell im Detail
Charakter 1 – Perfektionisten Idealisten Dogmatiker
Charakter 2 – Helfer Fürsorgliche Besitzergreifende
Charakter 3 – Macher Dynamiker Blender
Charakter 4 – Seismographen Individualisten Melancholiker
Charakter 5 – Beobachter Denker Geizige
Charakter 6 – Loyale Skeptiker Ängstliche
Charakter 7 – Hedonisten Optimisten Maßlose
Charakter 8 – Bosse Kämpfer Triebhafte
Charakter 9 – Vermittler Friedliebende Unentschlossene
2. AKT: STRUKTURMODELL
2.1. Das Enneagramm-Strukturmodell in der Übersicht
2.2. Das Enneagramm-Strukturmodell im Detail
Step 1 – Anfang
Step 2 – Störung
Impuls 3 – Herausforderung
Step 4 – Widerstand
Step 5 – Optimieren
Impuls 6 – Höhepunkt
Step 7 – Erwachen
Step 8 – Energie
Impuls 9 – Entscheidung
Step 1 – Ende
3. AKT: ANALYSEMODELL
3.1. Billy Elliot – I Will Dance
3.2. Ziemlich beste Freunde
3.3. Antichrist
3.4. Lost In Translation
3.5. Babel
Abspann
Отрывок из книги
Seit es Theater, Oper oder Film gibt, suchen Autoren und Dramaturgen nach Modellen, die erklären, warum einige Theaterstücke erfolgreicher sind als andere, warum gerade dieser Kinofilm die Zuschauer so stark bewegt hat und jener nicht. Dahinter steht natürlich der Wunsch nach einem Rezept für ein erfolgreiches Kunstwerk. Daher gibt es immer wieder neue Versuche, Strukturen und Proportionen von zeitbasierten Kunstwerken in Modellen zu erfassen und dabei herauszuarbeiten, welche Entwicklungsbögen, Wendepunkte, Konfliktkonstellationen offensichtlich erfolgreich sind. Der älteste uns überlieferte Text dieser Art ist das Fragment POETIK von Aristoteles. Auf seinen Spuren haben Dramaturgen wie Gotthold Ephraim Lessing, Gustav Freytag und Béla Balász über die Jahrhunderte hinweg bis in die Gegenwart Aristoteles’ Theorie weiterentwickelt.
Als Syd Field 1984 sein Werk THE SCREENWRITERS WORKBOOK veröffentlichte, löste er geradezu einen Boom an Sachbüchern zu strukturellen Fragen des Drehbuchschreibens aus, der bis heute ungebrochen ist. Alle diese Bücher zeichnen sich dadurch aus, dass sie intensiv erfolgreiche Strukturmuster von Filmen und Drehbüchern untersuchen, aber sie haben auch alle die gleiche Schwäche: Sie vernachlässigen die Bedeutung der Figur gegenüber der strukturellen Fragen. In Büchern mit einem Umfang von teilweise über 300 Seiten findet sich mitunter nur ein einziges, recht allgemein gehaltenes Kapitel über Figuren, Charaktere und Typen. Das halte ich für ein Versäumnis oder mehr als das – für einen Denkfehler. Die starke Orientiertheit auf Strukturfragen blendet nämlich etwas Wesentliches aus.
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Kopf-Energie Es ist hier nicht sicher für mich.
Aus den negativen Erfahrungen werden Vermeidungsstrategien entwickelt, um Tabus auszuweichen und Strafen zu entgehen. Eventuell werden die Tabus später auch bewusst gebrochen. Die Summe dieser Erfahrungen führen zu einem Weltbild und zu Idealen, nach denen der Mensch strebt (Ich bin gut, wenn ich mich so und so verhalte). Analog zur Typenlehre in der ILP und zu den „Belbin Team Roles“ unterscheidet also auch das Enneagramm menschliche Verhaltensmuster zunächst einmal nach drei Gruppen, den Grundtypen, je nachdem welche Neigung primär ausgeprägt ist:
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