Реклама. ООО «ЛитРес», ИНН: 7719571260.
Предисловие редактора
1. Насколько консультант востребован как психолог?
2. Проблема взаимодействия внешнего и внутреннего консультантов
3. О профессионализме консультанта
4. О сущности консультирования
5. Как консультанты продают свои услуги
6. О рынке консалтинга в России
7. О явных и неявных запросах клиента
8. Консультант как инструмент манипуляций
9. Если «контора болеет болезнями шефа»
10. Как консультанту не лишиться гонорара?
11. Что считать результатом консультирования?
12. О работе консультантов в крупных корпорациях
13. Почему консультант покидает организацию?
14. И вновь о результате
Вместо заключения
Последнее десятилетие ушедшего века ярко отличалось от предыдущих периодов развития психологической практики в России. Можно сказать, что наконец-то все встало на свои места, и численность практикующих психологов не просто возросла, но возросла мощно и быстро.
Сегодня мы имеем намного больше психологов-практиков, чем теоретиков психологии. Конечно, можно обоснованно иронизировать по поводу всем понятной и знакомой проблемы перехода количества в качество, но времена, когда подавляющее число психологов занималось исключительно теоретическими изысканиями, по-видимому, безвозвратно ушли в прошлое, и это, несомненно, является фактом естественного, прогрессивного развития психологии.
.....
Именно эти соображения стали основой проекта, получившего рабочее название «дискуссии за круглым столом», посвященного проблемам психологического консультирования. Надо заметить, что первоначально идея возродить «круглые столы» как предельно открытую, максимально демократичную и свободную форму научной дискуссии по различным вопросам прикладной и практической психологии принадлежала профессору А. А. Деркачу. В течение нескольких последних лет такие «вольные форумы» успешно проводятся в Российской академии государственной службы при президенте РФ. Здесь в качестве активных участников и собеседников, как правило, выступают не только признанные авторитеты, но, прежде всего, психологи-практики, имеющие большой опыт работы и малую известность.
При организации подобных дискуссий мы постарались максимально отойти от привычных стереотипов. Превратив наш «круглый стол» в постоянно действующий форум, мы имеем намерение и в дальнейшем оставаться открытыми для всех.
.....