Люди рядом: Как строить доверие и дух в коллективе

Люди рядом: Как строить доверие и дух в коллективе
Автор книги: id книги: 3352899     Оценка: 0.0     Голосов: 0     Отзывы, комментарии: 0 199 руб.     (2,53$) Купить и читать книгу Электронная книга Жанр: Правообладатель и/или издательство: Автор Дата публикации, год издания: 2025 Дата добавления в каталог КнигаЛит: Возрастное ограничение: 12+ Оглавление

Реклама. ООО «ЛитРес», ИНН: 7719571260.

Описание книги

«Люди рядом: Как строить доверие и дух в коллективе» – это путеводитель по созданию сильной, сплочённой команды, где каждый чувствует себя ценным и услышанным. Эта книга раскрывает ключевые секреты психологической безопасности, искреннего общения и открытости, которые закладывают фундамент настоящего доверия. Вы узнаете, как руководитель может стать настоящим лидером, способным вдохновлять и объединять, а команда – превзойти любые вызовы благодаря взаимной поддержке и честной обратной связи. Практические советы по разрешению конфликтов, развитию эмоций, вовлечению в принятие решений и сохранению командного духа помогут превратить коллектив в источник новых возможностей и успеха. «Люди рядом» – настольная книга для всех, кто стремится построить рабочее пространство, в котором доверие и единство становятся реальностью. Обложка: Midjourney – Лицензия

Оглавление

Группа авторов. Люди рядом: Как строить доверие и дух в коллективе

Введение: почему доверие и дух команды важны всегда

Основы психологической безопасности в любой рабочей среде

Роль руководителя в формировании доверия в коллективе

Искренность и открытость общения – первый шаг к доверию

От активного слушания к взаимопониманию внутри команды

Прозрачность решений и их влияние на сплочённость

Способы конструктивного разрешения рабочих конфликтов

Похвала, признание заслуг и их значение для атмосферы

Честная обратная связь без риска для самоуважения

Практика регулярных встреч и командных обсуждений

Общие ценности и цели – как устоять перед вызовами

Создание среды для обмена идеями и открытия нового

Управление эмоциями: важность самообладания и эмпатии

Ответственность и доверие: как передавать задачи команде

Безопасность ошибок: развиваем культуру без страха наказания

Поддержка развития и роста каждого члена коллектива

Межличностные отношения вне рабочих задач и проектов

Влияние корпоративных традиций на командное единство

Вовлечение в принятие решений – значимость группового мнения

Роль доверия во внедрении изменений и инноваций

Преодоление сопротивления и тревог в коллективе

Значение справедливости и объективности для морального климата

Уравновешенное распределение ресурсов и внимания

Выстраивание долгосрочного доверия во времена неопределённости

Практика благодарности и взаимной поддержки ежедневно

Как сохранять достигнутый уровень доверия в будущем

Заключение: коллектив как источник новых возможностей

Добавление нового отзыва

Комментарий Поле, отмеченное звёздочкой  — обязательно к заполнению

Отзывы и комментарии читателей

Нет рецензий. Будьте первым, кто напишет рецензию на книгу Люди рядом: Как строить доверие и дух в коллективе
Подняться наверх