Описание книги
В монографии с использованием теоретико-игровых моделей взаимодействия собственников, учитывающих несовпадение их интересов, исследуется влияние распределённых прав собственности на эффективность управления крупными производственными системами – корпорациями, холдингами, предприятиями и т.п. Показано, что классические модели функционирования таких систем в условиях распределённых прав собственности коренным образом изменяют свои свойства. В частности, этим объясняется наблюдаемая неэффективность управления горизонтально- и вертикально-интегрированными корпорациями, а также предприятиями, находящимися в смешанной частно-государственной собственности. Для научных и практических работников, аспирантов, студентов, специализирующихся в области управления социально-экономическими системами с использованием теории игр.