Как сделать карьеру, или Психология общения на работе

Оглавление

Кристина Лемайте. Как сделать карьеру, или Психология общения на работе

Введение

Раздел I. Философия карьериста

Предисловие к разделу

Глава 1. Портрет современного карьериста, или заповеди молодого «специалиста»

Тест. «Перспективы вашей карьеры»

Глава 2. Биологический и социальный аспекты карьеризма

Глава 3. Карьерист – состояние души или стиль жизни

Глава 4. Возраст и карьера

Глава 5. Прежде чем устроиться на работу

Раздел II. Первым делом карьера

Предисловие к разделу

Тест. «Любит ли вас удача?»

Ключ

Глава 1. Карьера и любимая работа

Глава 2. Ключ к профессиональному долголетию

Глава 3. Здоровье и карьера

Начни карьеру с утренней улыбки

Девиз карьериста: быть в спортивной форме

Глава 4. Доверие или доверчивость?

Что для тебя доверие других?

Как завоевать доверие

Как не потерять доверие окружающих и не разочароваться в тех, кому доверял

Доверили важное – согласись

Глава 5. Что сделать, чтобы получить повышение?

Глава 6. Борьба за место – как выйти победителем?

Глава 7. Второй претендент – ваш друг

Раздел III. Самоуправление как шаг к достижению профессионального успеха

Предисловие к разделу

Глава 1. Разрушить, чтобы построить (мировоззрение, стиль жизни, привычки и тд.)

Мировосприятие и тип мышления

Способ постановки жизненных целей и задач

Метод формирования решений производственных задач

Оценка своих собственных способностей

Взгляд на допустимый спектр методов решения производственных задач с точки зрения их моральной оценки

Стратегия развития отношений с руководством и коллегами

Способность работать в сотрудничестве

Глава 2. Осознание себя как личности, способной на многое

Глава 3. Борьба с недостатками как важная сторона самоуправления

Глава 4. Выработка системы самоконтроля

Управление эмоциями

Управление стрессом

Действенные средства в борьбе со стрессом

Приучить себя соблюдать режим дня

Управление желаниями

Воспитание воли

Глава 5. Если нет стимулов в работе – нужно их искать

Глава 6. Деловой этикет всегда пригодится

Раздел IV. Карьера и личная жизнь

Предисловие к разделу

Тест. «Вы в большей степени семьянин или карьерист?»

Ключ

Глава 1. Семья или карьера?

Глава 2. Работа и друзья

Раздел V. Роль коллектива или психология общения на работе

Предисловие к разделу

Глава 1. Теория коллектива

Глава 2. Популярность среди коллег

Глава 3. Болтун – находка для врага

Глава 4. Сплетни и вы

Глава 5. Недооценивают или переоценивают?

Глава 6. Научись урегулировать конфликты

Глава 7. Не вступай в спор с начальством

Глава 8. Два лица коллектива: неформальные и рабочие отношения

Коллектив «Делу время – потехе час»

Коллектив «И друзья, и коллеги»

Раздел VI. Общение с руководством

Предисловие к разделу

Тест. «Кто вы: руководитель или исполнитель?»

Ключ

Глава 1. Такие разные начальники

Глава 2. Лояльность: плюсы и минусы

Глава 3. Сам себе стратег и тактик

Глава 4. Даже у самого большого начальника есть свой начальник

Раздел VII. Общение с подчиненными

Предисловие к разделу

Тест. «Какой вы руководитель?»

Ключ

Глава 1. Подчиненные – стартовая площадка

Глава 2. Создай команду

Глава 3. Повышая, повышайся

Заключение

Отрывок из книги

Долгое время в нашей стране слово «карьерист» считалось чуть ли не ругательством. Так нередко называли людей, которые ради продвижения по служебной лестнице могли переступить даже через друзей. Сейчас все изменилось. Успешно строить карьеру стало совсем не зазорно, наоборот, существует множество самых разнообразных пособий, выпущенных в помощь начинающим карьеристам. Ведь эта проблема затрагивает множество областей нашей жизни. Если, к примеру, вы не научитесь правильно взаимодействовать с людьми, то, каким бы ценным специалистом в своей сфере вы ни были, едва ли сможете преуспеть в построении карьеры. Все больше людей приходят к выводу, что совсем не просто продвинуться по служебной лестнице и, как и другому делу, этому нужно учиться. Поговорим именно об этом.

Современный человек стремится добиться успеха во всем, а тем более в построении карьеры. Во все времена деловой мир предъявлял свои требования к тому, кто пытался покорить его. И сейчас мы поговорим о том, кто же это такой – современный карьерист.

.....

18. Больше всего я ценю:

а) успех;

.....