Социально-трудовые отношения в аграрной сфере. Теория и практика
Реклама. ООО «ЛитРес», ИНН: 7719571260.
Оглавление
Риля Салахутдинова. Социально-трудовые отношения в аграрной сфере. Теория и практика
Введение
Глава 1. Теоретико-методологические основы исследования социально-трудовых отношении в аграрной сфере
1.1. Методологические подходы к исследованию социально-трудовых отношений аграрной сферы
1.2. Социально-трудовые отношения в аграрной сфере: понятие, виды, субъектный состав
1.3. Качество трудовой жизни работников сельского хозяйства как показатель развитости социально-трудовых отношений
Глава 2. Социально-экономические преобразования России как основа изменения социально-трудовых отношении в аграрной сфере
2.1. Преобразования в аграрной сфере: предпосылки, сущность, особенности
2.2. Итоги аграрных преобразований современной России и их влияние на социально-трудовые отношения
Глава 3. Социально-трудовые отношения в аграрной сфере: состояние, направления совершенствования
3.1. Изменение характера социально-трудовых отношений в хозяйствах предпринимательского типа
3.1.1. Предприятия в системе социально-трудовых отношений
3.1.2. Социально-трудовые отношений в крестьянских фермерских хозяйствах
3.2. Место личных подсобных хозяйств в системе социально-трудовых отношений аграрной сферы
3.3. Качество трудовой жизни работников аграрной сферы: состояние, направления совершенствования
3.3.1. Условия труда работников аграрной сферы
3.3.2. Организация труда
3.3.3. Оплата труда работников аграрной сферы
3.3.4. Содержательность труда работников аграрной сферы
3.3.5. Социально-правовая защищенность работников сельского хозяйства
Заключение
Литература
Приложения
Приложение 1
Приложение 2
Приложение 3
Приложение 4
Приложение 5
Приложение 6
Приложение 7
Приложение 8
Приложение 9
Приложение 10
Приложение 11
Приложение 12
Приложение 13
Приложение 14
Приложение 15
Отрывок из книги
Актуальность избранной нами проблемы определяется, прежде всего, тем обстоятельством, что в условиях современных, широкомасштабных преобразований российского общества происходит двуединый процесс трансформации социально-трудовой сферы. С одной стороны, переход хозяйственных отношений в сфере труда, к экономическим, изменение характера труда, его социальной и политико-экономической сущности привели к расширению субъектного состава и ролевой направленности участников отношений, складывающихся в его процессе. С другой стороны, такая трансформация сопровождалась изменением отношения к самому процессу труда. Следует отметить, что именно двойственная сущность протекания преобразований приводит к дисбалансу между созданными организационно-правовыми аспектами и их восприятием участниками социально трудовых отношений, а как следствие их отношением и поступкам в указанной сфере отношений.
Интенсивность протекания процессов в социально-трудовой сфере, определяется рядом факторов и имеет ярко выраженную отраслевую и территориальную специфику. Так, особенно остро указанные противоречия проявились в аграрной сфере, что связано во многом не только с характером результатов преобразований, но и ее специфичностью. Аграрная сфера, является средой обитания значительной части населения России. В сельской местности проживает 38,2 млн. человек, или 27 % населения страны, именно здесь формируются нравственные основы народа, сохраняется его национальная психология, историческая память. Непосредственно в сельском хозяйстве занято около 10,4 % населения России.
.....
• сезонность работ, а следовательно разрыв во времени между процессом производства и получением результата (отсутствует ритмичность производства по месяцам);
• результаты производства зависят от погодно-климатических, и природно-экономических условий региона;
.....