Читать книгу На рубеже веков - Александр Алексеевич Фоминых - Страница 11

Таким образом, практика деятельности отделения подтверждает верность одного из основных принципов обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний: экономическую заинтересованность субъектов страхования в улучшении условий и повышения безопасности труда, снижении производственного травматизма и профессиональных заболеваний.

Взаимодействие страховщика и страхователей в рамках реализации этого принципа оборачивается сохраненным здоровьем работников.

Для многих предприятий, как отмечают их руководители, это финансовая помощь помогла реализовать мероприятия, которые без поддержки отделения Фонда предприятиям не “осилить”.

Среди промышленных предприятий, которые особое внимание уделяют улучшению условий труда работников, можно назвать ЗАО “Кировский молочный комбинат”, Вятское машиностроительное предприятие “Авитек”. Так, например, в ВМП “Авитек” в 2001 году израсходовано на лечение в санатории профилактории работников предприятия, занятых на участках с вредными условиями труда более 500 тысяч рублей.

Согласованный с ЗАО “Кировский молочный комбинат” план финансирования содержит все, рекомендованные Постановлением Минтруда мероприятия, причем значительную часть финансирования этих мероприятий предприятие намерено осуществить, в том числе и за счет собственных средств.

Приступили к реализации согласованных с отделением Фонда программ ВПМ “Авитек”, ОАО “Китровэнерго”, ОАО “Кировэлектросвязь”, Кировское муниципальное предприятие тепловых сетей, ОАО “Булочно-кондитерский комбинат”, филиал ООО “Волготрансгаз” – Кировское ЛПУМГ, ООО “Котельничское УПП ВОС”, ОАО “Яранский комбинат молочных продуктов”, КГОУП “Автоколонна 1217” , ОАО “Кировский шинный завод” и другие.