Читать книгу И один в поле воин. Принципы эффективного лидерства в современном мире - Арсен Аветисов - Страница 4

Выключите компьютер, отложите телефон, сделайте наконец так, чтобы он не мешал вам. Закройте дверь и предупредите всех, что вас нет и не будет какое-то время. И только тогда откройте эту книгу. Почему? Потому, что эта книга о вас. Про самое дорогое, ценное, или скорее бесценное в этом мире. Эта книга о вас. О том, как вы дожили до этого дня и открыли эту книгу, и о том, что произойдёт с вашей жизнью, когда вы закроете её, прочитав последнюю страницу.

К этому времени мир уже станет другим. Мир меняется каждую секунду, каждую минуту, каждое мгновение. И… вы преисполнитесь ответственности услышать, проснуться, ощутить, поверить и реализовать своё предназначение. Использовать его для того, чтобы мир, ваш мир, мир ваших детей, родных и близких и мир незнакомых стал лучше.

Рванный ритм книги, на первый взгляд совершенно несвязанные друг с другом главы, реплики, мысли, идеи, технологии, отрывочные решения – всё в этой книге полностью отражает тот хаос, в котором мы живём. Она такая же, как и наша жизнь: где-то практичная, местами полная юношеского романтизма, порой циничная и беспощадная, с вырванными из контекста убеждениями и придуманными правилами, полная неосознанного страха и неоправданного энтузиазма. Одним словом эта книга, как наша жизнь: такая же хаотичная, но претендующая на системность.

И ещё эта книга – синергетический продукт работы многих проницательных умов и сильных личностей, потому что написана она в благодарность за непревзойдённое вдохновение и мудрость наших учителей. В благодарность за их наследие, ещё способное мотивировать наше поколение и дающее нам силы продолжать исследовать свои возможности и искать своё истинное предназначение.

Многие века людей интересовала природа лидерства. Что это? Выигрышный ли код ДНК, особое расположение звёзд, прерогатива расы или социального положения? Продукт обстоятельств или спланированная акция? Интеллект или душа? Гордыня или предназначение?

Мы не перестаём сомневаться в собственных способностях и полны предубеждений, что лидерство – это удел избранных. Но кто их избрал? Судьба, общество? Может быть, они сами бросили вызов своим ограничениям и поверили в себя и свой потенциал?

Нас окружают руководители и управляющие, менеджеры и рядовые работники. Но приглядитесь, насколько мало среди них настоящих лидеров, вызывающих доверие. История показывает, что лидерами бывают мужчины и женщины, они рождаются как в нищете, так и в богатстве, они образованы или нет, принадлежат разным расам, разной культуре и исповедуют разные религии. Но они лидеры – люди, действующие в чрезвычайных обстоятельствах и проявляющие в них всю суть своего дара или способности.

Или они целенаправленно ищут эти обстоятельства, или обстоятельства находят их.

Несправедливо сетовать на то, что отсутствие чрезвычайных обстоятельств за последние полвека послужили причиной отсутствия истинных лидеров на мировой арене. Мир действительно испытывает безумную нехватку лидеров во всех областях и сферах: от политики до бизнеса. И это, не смотря на поразительные достижения в науке, технологиях, медицине. Наш мир трещит от обещаний угроз, рисков, катаклизмов. А разве современный мир – это не чрезвычайные обстоятельства?

Пока мы молоды мы с энтузиазмом размениваем свою жизнь на потенциальное будущее. Когда в зрелом возрасте мы с болью осознаем конечность этого мира, ситуация неопределенности заставляет нас пребывать в оцепенении, дабы не разлилась живительная влага оставшегося времени.

Современные лидеры больше оберегают существующую иллюзорную стабильность, чем показывают путь в будущее. Постоянные разоблачения, падения нравов и откровенный криминал, хронические заговоры, лицемерие и практика двойных стандартов, привели к кризису доверия политическому и деловому руководству на всех уровнях. Современное поколение, увлеченное сериалами и бесконечными покупками, безделушками и громкими скандалами, незаметно оказалось в полном вакууме истинного лидерства. За последние десятилетия мы пережили множество поразительных изменений от покорения космоса, открытий в медицине, фантастических нанотехнологий и других, так называемых, достижений. XX век был полон катаклизмов и войн, но и XXI век явно не отстаёт по этим показателям. Обещания, угрозы, наспех слепленные национальные идеи и непререкаемые догмы меняют наши представления о настоящем и о совершенно неоднозначном будущем.

Чтобы обеспечить будущее наших детей и внуков, мы уже сегодня должны искать и высвобождать, тренировать и воспитывать, научиться воспроизводить новых лидеров. И искать их не только в своём окружении, в своём городе или в своей стране. Начать надо с себя.

Манифест Коммунистической партии Маркса и Энгельса содержит чуть более 8 600 слов.

Текст рекламного ролика «Think Different» от Apple содержал ровно 100 слов.

Эта книга состоит из более чем 35 тысяч слов. Но наша решимость стать лидером и увлечь своё окружение в беспрецедентное будущее не зависит от количества слов в наших молитвах или программах действий. Она зависит только от нас.

Мы бросаем вызов вашим ограничениям и предубеждениям, вызов сомнениям в собственных способностях и это именно тот вызов, который сможет вас убедить в вашем лидерском предназначении.