Ser para crecer

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Описание книги

Ser para crecer tiene como objetivo brindar herramientas prácticas a toda persona que desee expandirse y superar los límites de sus propios paradigmas para mejorar su calidad de vida y aumentar su eficacia personal y profesional.

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Gabriela Greco. Ser para crecer

SER PARA CRECER. Guía para el desarrollo personaly liderazgo efectivo

Agradecimientos

Prólogo

Introducción

Capítulo I. APRENDIZAJE TRANSFORMATIVO

1. Aprendizaje

Te invitamos a reflexionar:

2. Cambio y transformación

3. Compromiso y responsabilidad

¿De qué manera te relacionas con tus actividades: por obligación o compromiso?

¿Qué entendemos por compromiso? ¿Y qué, por obligación?

COMPROMISO es lo que el mundo recibe de tu ser

RESPONSABILIDAD = Habilidad para responder

4. Éxodo y éxito

Te invitamos a reflexionar:

Capítulo II. Ontología del lenguaje

1. Mi yo y mi ser

Ahora, haz el siguiente ejercicio:

2. Teoría del observador

¿ Quién elige y realiza la acción ?

Te invitamos a reflexionar:

3. Principios y postulados

4. Lenguaje descriptivo y generativo

Capítulo III. Actos lingüísticos

1. Declaraciones y afirmaciones

En palabras de Alejandro Marchesán:

2. Juicios

Te invitamos a reflexionar:

3. Relación con los juicios

4. Pedidos, ofertas y promesas

Te invitamos a reflexionar :

Capítulo IV. Comunicación productiva

1. Escuchar

Te invitamos a reflexionar :

2. Escucha comprometida

3. Comunicación productiva I

4. Comunicación productiva II

Capítulo V. Educación emocional

1. Control y poder

Te invitamos a reflexionar:

2. Emociones y estados de ánimo

Te invitamos a reflexionar:

3. Liderazgo emocional

Te invitamos a reflexionar:

4. Asertividad

Te invitamos a reflexionar:

Capítulo VI. Diseño de futuro

1. Transparencia y quiebre

Te invitamos a reflexionar:

2. Misión, visión y valores

3. Proyecto personal

Guía para diseñar tu proyecto personal

Hoja de proyecto personal

Capítulo VII. Desarrollo de equipo

1. Grupo y equipo

2. Trabajo en equipo

3. Logro y resultado

4. Confianza

Capítulo VIII. Liderazgo

1. Autoridad y poder

2. Estilos de liderazgo

3. Matrices de comportamiento y tipos de liderazgos

¿En qué necesitas trabajar?

Capítulo IX. Liderazgo y servicio

1. El paradigma emergente del liderazgo en servicio

Te invitamos a reflexionar:

2. El líder en servicio

Te invitamos a reflexionar:

3. Líder coach

Palabras finales

Referencias

Sinopsis

Отрывок из книги

GABRIELA GRECO

ANTONIO MARVELLI

.....

• Enemigo #8. No dar autoridad a otro para enseñar.Quién erespara…Reconocer que otro sabe más que yo y permitir que me enseñeabre otra posibilidad.

• Enemigo #9.No puedo aprender dado quien soy. Vivir en un supuesto de conocimiento absoluto, incluso de nuestras profesiones.

.....

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