Описание книги
Особенность данного учебного пособия состоит в комплексном анализе современных тенденций организационного управления с акцентом на эффективность управленческих решений. В отличие от аналогичных изданий, авторы сосредоточили внимание на управлении человеческими ресурсами, описывая современные методы мотивации и различные стратегии развития потенциала сотрудников. Пособие также охватывает управленческие проблемы, связанные с экономическими переходами, что делает ее ценным ресурсом для широкого круга читателей от студентов до руководителей. В методической части пособия представлены контрольные вопросы по ключевым темам, тесты, список рекомендуемых рефератов для самостоятельного изучения, а также практические задания, направленные на углубление и закрепление изученного материала. Учебное пособие предназначено для магистрантов экономических направлений подготовки, аспирантов, преподавателей, научных работников, а также для руководителей и специалистов предприятий и организаций, желающих улучшить практику управления и повысить эффективность своей работы.