Читать книгу Методика оценки партнера. Анализ цифрового профиля бизнес-партнера - - Страница 3

Методика анализа: 6 ключевых модулей с усиленной системой скоринга

Оглавление

Скоринг:

– Зеленый (+2)

– Желтый (0)

– Красный (-2)

– Серый (Н/Д)

Модуль 1: Валидация бизнес-статуса и репутации


Цель: Отделить нарратив от фактов. Оценить истинный масштаб, историческую достоверность и репутационный багаж.


Что ищем (Конкретика):

– Нестыковки в хронологии: Периоды без трудоустройства, которые могут скрывать неудачные проекты, суды или нежелательные виды деятельности.

– «Приписные» должности: Указание роли «основатель» или «совладелец» для компании, которая давно закрыта или не ведет активной деятельности.

– Масштаб бизнеса: Соответствует ли заявленным оборотам и количеству сотрудников? Упоминания о реальных офисах, оборудовании, команде.

– Сетевой капитал: Не просто членство, а активная роль в деловых клубах (например, «Сколково», «Деловая Россия», «ОПОРА РОССИИ»), отраслевых ассоциациях.

– Репутационные «мины»: Упоминания в контексте судебных дел (истец/ответчик), проверок госорганов, конфликтов с контрагентами, негативных отзывов от бывших сотрудников на независимых площадках.

Методика оценки партнера. Анализ цифрового профиля бизнес-партнера

Подняться наверх