Отражены результаты многолетних исследований по изучению молодежной безработицы как социальной проблемы г. Красноярска. Анализируются ситуация с молодежной безработицей в г. Красноярске, ключевые причины молодежной незанятости, требования выпускников вузов к будущей работе, деятельность различных служб по содействию в трудоустройстве молодежи. Результаты исследования опубликованы в научных журналах ВАК. По исследуемой тематике было выигран индивидуальный грант Сибирского федерального университета. Предназначена для студентов, обучающихся по специальностям «социальная работа», «социальная работа с молодежью», «психология», «социология», для специалистов, работающих в службах занятости, молодежных центрах, кадровых агентствах, службах по содействию занятости выпускников, а также для молодых специалистов, впервые вступающих на рынок труда.
Оглавление
Мария Хохлова. Молодежь на рынке труда г. Красноярска: проблемы и перспективы
Введение
Глава 1. Состояние молодежной безработицы в г. Красноярске
Глава 2. Факторы, влияющие на проблемы трудоустройства молодежи
Глава 3. Ключевые причины молодежной безработицы г. Красноярска
§ 1. Социально-экономическая ситуация в г. Красноярске как фактор незанятости молодежи
§ 2. Требования молодежи к будущей работе как предпосылка проблемы трудоустройства
§ 3. Проблемы профориентационной работы в школе как причина молодежной безработицы в г. Красноярске
Глава 4. Компетенции конкурентоспособного молодого специалиста: мнение работодателей и выпускников
Глава 5. Деятельность органов и учреждений по содействию занятости молодежи
§ 1. Деятельность городской службы занятости населения по содействию занятости молодежи
§ 2. Деятельность вузов г.Красноярска по решению проблем трудоустройства молодежи
§ 3. Деятельность Управления молодежной политики г. Красноярска по решению проблем занятости молодежи
Глава 6. Рекомендации по совершенствованию молодежной политики занятости в г. Красноярске
Заключение
Глоссарий
Список литературы
Приложения
Приложение 1
Приложение 2
Приложение 3
Приложение 4
Приложение 5
Приложение 6
Приложение 7
Приложение 8
Приложение 9
Приложение 10
Приложение 11
Приложение 12
Приложение 13. Проект городской целевой программы «Содействие занятости молодежи» на 2009–2011 годы
Мероприятия городской целевой программы «Содействие занятости молодежи» на 2009–2011 годы
Приложение 14. Рекомендации по составлению резюме
Примеры оформления резюме
Приложение 15
Сведения об авторе
Отрывок из книги
Рассматривая состояние молодежной безработицы в г. Красноярске, необходимо проанализировать некоторые демографические и социально-экономические показатели. Так, по данным территориального органа Федеральной службы государственной статистики по Красноярскому краю, численность населения в г. Красноярске на 1 января 2009 года составила 948,507 человек, что на 18,307 человек больше по сравнению с 1 сентября 2007 года, когда этот показатель составлял 930,2 тыс. человек2. На территории Красноярска расположены более 17 тыс. предприятий, организаций, учреждений, на которых занята преобладающая часть трудоспособного населения. В условиях социально-экономического кризиса деятельность работодателей прекращается, что влечет увеличение числа предприятий, которые вынуждены осуществлять массовые высвобождения работников. Так в 2008 году 29 предприятий сообщили о планируемых массовых высвобождениях, тогда как в 2005 году эта цифра составляла 23.
По ежегодным данным городского центра занятости населения доля безработной молодежи среди клиентов службы увеличивается. В 2008 году этот показатель составил 1553 человека, или 39,4 %, в 2006 г. – 1530 человек, или 35,3 % от общего количества безработных, в 2001 году – 1357 человек, или 34,1 % молодежь в возрасте от 16–29 лет, из них 249 человек, или 18,4 % – выпускники высших и средних специальных учебных заведений. В 2000 году эта цифра составила 1350 человек, или 33,5 %, из них 294 человек, или 21,8 %, впервые ищущие работу, 356, или 24,6 % – выпускники высших и средних специальных учебных заведений3. Таким образом, молодежная безработица имеет устойчивую тенденцию к увеличению и занимает лидирующие позиции на рынке труда г. Красноярска, уступая лишь женской незанятости.
.....
Соотношение спроса и предложения на рынке труда
Показатели, характеризующие потребность в работниках для замещения свободных рабочих мест в различных секторах и отраслях экономики представлены в табл.4.
