Как научиться разбираться в людях? 49 простых правил
Реклама. ООО «ЛитРес», ИНН: 7719571260.
Оглавление
Оксана Сергеева. Как научиться разбираться в людях? 49 простых правил
Введение
Глава 1. Эмоции и чувства – зеркало человеческой души
Правило № 1
Правило № 2
Правило № 3
Правило № 4
Правило № 5
Правило № 6
Правило № 7
Правило № 8
Правило № 9
Правило № 10
Глава 2. Опасные люди
Правило № 11
Правило № 12
Правило № 13
Правило № 14
Правило № 15
Правило № 16
Правило № 17
Правило № 18
Правило № 19
Правило № 20
Глава 3. Загадки человеческого характера
Правило № 21
Правило № 22
Правило № 23
Правило № 24
Правило № 25
Правило № 26
Правило № 27
Правило № 28
Правило № 29
Правило № 30
Правило № 31
Правило № 32
Правило № 33
Правило № 34
Глава 4. Как научиться определять мотивы поведения окружающих?
Правило № 35
Правило № 36
Правило № 37
Правило № 38
Правило № 39
Правило № 40
Правило № 41
Правило № 42
Правило № 43
Правило № 44
Глава 5. Как стать идеальным собеседником?
Правило № 45
Правило № 46
Правило № 47
Правило № 48
Правило № 49
Заключение
Отрывок из книги
Чтобы понять, что перед вами за человек, нужно прежде всего обратить внимание на то, как он выражает свои эмоции, какие чувства в нем доминируют, а какие совсем не развиты. Ведь эмоции и чувства – это отношение человека к миру, выражение его желаний и интересов. Вы сможете сделать вывод о характере человека, узнав, что вызывает у него положительные эмоции, а что является предметом отрицательных эмоций.
Умеет ли человек выражать свои эмоции: об эмоциональных и гиперэмоциональных людях
.....
Люди, настроенные позитивно, являются в некотором роде источником для подзарядки, они могут улучшить ваше не очень хорошее настроение, они с готовностью идут на контакт. Безусловно, нельзя отрицать, что люди, вставшие «с той ноги», в прекрасном самочувствии, добравшиеся до работы без пробок, в общем, зарядившиеся положительной энергией на весь день, становятся несколько эгоистичными в общении с окружающими. Они полагают, что прекрасное начало дня автоматически означает, что весь день должен быть превосходным: коллеги и близкие счастливы, начальник в хорошем расположении духа, погода отличная. Они все видят в розовом цвете, оберегают себя от лишних переживаний и конфликтов, желая сохранить свое прекрасное расположение духа подольше. Поэтому они могут пропустить, к примеру, тот факт, что у вас какие-то неприятности или вы не очень хорошо себя чувствуете. Простите их за это.
Как общаться с позитивно настроенными людьми? Не стоит бегать за этим человеком весь день, в надежде, что вам отдадут вашу порцию положительной энергии. Самый лучший вариант поведения – подбадривать вашего коллегу или близкого человека в течение дня, как бы поддерживая его положительный настрой, находить его шутки удачными, делать комплименты – и тогда вы почувствуете, что сами очень хорошо подзарядились на весь день. Не злорадствуйте, если ваше утро не принесло вам столько же положительных эмоций. Носители положительных эмоций – это не вечная батарейка «Энерджайзер», их настроение быстро может измениться, если его не стимулировать. Если вы постараетесь поддержать этот огонек позитива на работе или дома, тогда вы сами зарядитесь положительной энергией, а вот если вы его сразу потушите из зависти или раздражительности, тогда вы установите атмосферу недоброжелательности и дискомфорта.
.....
Пользователь
Переименовать: "Стандартные клише недопсихолога-самоучки"
Ради собственного интереса прочла столь «потухшую» тему в кругах психологии и социологии, собственно, ничего экстраординарного я и не ожидала, так как чем можно удивить взрослого начитанного человека в данной теме? Ничем. Но нет. Дальше – хуже. Прочитав первые главы этой книги, сразу же вспомнились все заученные психологические клише, причем приподнесенные не в завуалированном варианте(что было бы более сносно), а очень скудно. Голо. Худо. Безвкусно. Что можно сказать автору этой книги? Либо восполнять свой багаж знаний дополнительной информацией, либо – вовсе бросать писательскую стезю. Потому что плохо. Нечитабельно. Безвкусно.