Читать книгу Аттестационные тесты с ответами. Миссия и стратегические цели организации - Сергей Каледин - Страница 2

Тест 1. Характеристики, которыми должны обладать цели, согласно принципа SMART:

Ответ:

измеримость

определенность во времени, сроках достижения

достижимость

конкретность

согласованность

Тест 2. По очередности достижения цели делятся на …

Ответ: краткосрочные, промежуточные и долгосрочные

Тест 3. Цель организации – это …

Ответ: конкретные конечные состояния системы или желаемый результат, которого стремиться добиться группа, работая вместе

Тест 4. Решающее из восьми ключевых пространств установления целей – это …

Ответ: доходность (прибыльность)

Тест 5. Уровень целеобразования, который, по мнению А.И. Пригожина, соответствует реактивный (приспособительный) стиль управления – это …

Ответ: целенаправленному

Тест 6. Строительство или приобретение новых магазинов и складских помещений, реконструкция или модернизация действующих магазинов, формирование эффективного портфеля финансовых инструментов и т.п. – это какие цели?

Ответ: инвестиционные

Тест 7. Стадии жизненного цикла, на которых используется стратегическая модель развития предприятия «ускоренный рост»:

Ответ:

рождение

детство

юность

Тест 8. Элементы, которые, по мнению Э.А. Уткина, должна включать миссия организации:

Ответ:

описание продуктов

характеристика рынка

цели организации

технология

внутренняя концепция

внешний образ компании, ее имидж

Тест 9. Оценка стоимости стратегических программ элементным методом предполагает …

Ответ: калькуляцию затрат на каждый из видов работ, входящих в программу

выделение элементов затрат по их видам в целом по программе