Бизнес на конвейере, или Как построить прибыльное агентство в кризис
Реклама. ООО «ЛитРес», ИНН: 7719571260.
Оглавление
Василий Чуранов. Бизнес на конвейере, или Как построить прибыльное агентство в кризис
От автора
Предисловие
Зачем нужен бизнес-план, когда он не сбывается?
Команда, которая станет фундаментом устойчивого бизнеса
Теперь мы продаем не услуги, а продукты
Как построить отдел продаж, который выполняет план?
Автоматизация отдела продаж, или Один менеджер на 120 заявок
Производство на конвейере – гарантия сроков и качества
Как каждый день становиться круче? Процесс непрерывного улучшения
Как перестать зависеть от человеческого фактора в управлении проектами?
Последняя миля, или Сдача готового продукта клиенту
Сколько стоят неуспешные проекты для агентства?
Служба поддержки должна зарабатывать
Организация работы отдела продвижения и рекламы
Система роста, обучения, аттестации и мотивации персонала
Какие выбрать KPI, чтобы руководители работали эффективно?
Существует ли регламент работы руководителя агентства?
Собрания, подведение итогов, планирование и контроль
PR агентства
Заключение
Приложение
Об авторе
Отрывок из книги
Меня зовут Василий Чуранов. Я – один из основателей агентства WebCanape. Последние несколько месяцев я систематизировал те знания и опыт, которые за несколько лет упорной работы нашей команды помогли агентству войти в топ-100 веб-студий Рунета и начать зарабатывать на самом конкурентном рынке – рынке разработки сайтов и интернет-рекламы. Этот опыт я свел в 18 глав, которые, возможно (очень надеюсь), станут полезными практическими инструкциями для диджитал-агентств и других поставщиков услуг малому бизнесу, которые в кризисные времена стали перед выбором пути изменений.
В этой книге я не буду писать о том, как искать клиентов и правильно продавать. Я не буду писать о том, как найти уникальную нишу для своего продукта. Я буду поэтапно описывать создание работающего бизнеса: последовательность шагов, включающих бизнес-планирование, автоматизацию ведения проектов, систему мотивации, систему KPI сотрудников и руководителей, поиск сотрудников и взаимодействие с ними, работу с лидами, организацию деятельности отделов, учет абонентских услуг и др. Именно так, как если бы я сейчас открывал агентство. Почти все из того, про что я буду писать, применимо к бизнесу в сфере услуг. Моя задача – рассказать, как сделать работу бизнеса эффективней, рентабельней и быстрей. Ведь прибыль кроется в неэффективном использовании времени и правильном понимании сути бизнеса.
.....
• коммуникативные способности – средний уровень;
• организаторские способности – высокий уровень;
.....