Читать книгу Militares e identidad - Samuel Rivera Páez - Страница 7

Figura 1. Modelo dinámico de identidad y la red de intereses centrales para la vida

Figura 2. Distribución por jerarquía militar según fuerza

Figura 3. Región de origen de los oficiales de las Fuerzas Militares en Colombia (porcentaje)

Figura 4. Cociente de representatividad poblacional por departamento para el cuerpo de oficiales

Figura 5. Región de origen de los oficiales de las Fuerzas Militares por departamento según género

Figura 6. Importancia de las creencias religiosas de acuerdo con el género del oficial

Figura 7. Importancia de las creencias religiosas de acuerdo con la fuerza a la que pertenece el oficial

Figura 8. Importancia de la pertenencia a grupo étnico para determinar quién es el oficial como individuo

Figura 9. Máximo nivel de educación alcanzado por los oficiales de las Fuerzas Militares colombianas

Figura 10. Importancia dada por los oficiales de las Fuerzas Militares colombianas al nivel de educación alcanzado

Figura 11. Forma de ser, pensar y actuar en su vida cotidiana de los oficiales de las Fuerzas Militares colombianas de acuerdo con la fuerza donde sirven

Figura 12. Forma de ser, pensar y actuar en su vida cotidiana de los oficiales de las Fuerzas Militares colombianas de acuerdo con la jerarquía militar

Figura 13. Postura frente a la protección ambiental como eje de desarrollo

Figura 14. Postura frente a los tratados de libre comercio

Figura 15. Postura frente a los subsidios para población vulnerable

Figura 16. Postura frente al reconocimiento de derechos a las comunidades LGBTI

Figura 17. Postura frente al fortalecimiento de los derechos de autonomía de los pueblos indígenas en Colombia

Figura 18. Postura frente a los derechos humanos como elemento de ordenamiento social

Figura 19. Comparativo entre postura política en asuntos sociales y postura política en asuntos económicos

Figura 20. Modelo teórico de Schwartz para la relación entre diez valores

Figura 21. Estructura de valores para el cuerpo de oficiales de las Fuerzas Militares colombianas

Figura 22. Relación entre valores según fuerza empleando escala reducida de Schwartz

Figura 23. Relación entre valores para el cuerpo de oficiales y la sociedad colombiana empleando versión reducida de Schwartz

Figura 24. Estructura de valores comparada para el cuerpo de oficiales empleando 10 y 21 preguntas de la escala reducida de Schwartz

Figura 25. Identificación de los grupos más importantes para los oficiales de las Fuerzas Militares colombianas para definir quiénes son

Figura 26. Identificación del grupo más importante según la fuerza a la que pertenece el oficial

Figura 27. Identificación del grupo más importante según género del oficial

Figura 28. Sentimiento de pertenencia a grupo social a partir del nivel de importancia dado a cada grupo

Figura 29. Sentimiento de pertenencia a grupos sociales de acuerdo con la fuerza militar

Figura 30. Sentimiento de pertenencia a conceptos que representan territorialidad

Figura 31. Sentimiento de pertenencia a conceptos que representan territorialidad de acuerdo con la fuerza (representa a aquellos oficiales que seleccionaron “muy cercano”)

Figura 32. Nivel de contacto con otros grupos experimentado por los oficiales en el transcurso de los últimos 12 meses

Figura 33. Estructura de los grupos de apoyo más cercanos (civiles o militares)

Figura 34. Estructura de los grupos de apoyo más cercanos (cuántos de los tres mejores amigos cuentan con experiencia militar)

Figura 35. Cómo consideran los oficiales que la población colombiana trata a los militares

Figura 36. Elementos constitutivos de identidad para la profesión militar (importancia de aspectos que se DEBEN tener para definir a un buen oficial militar)

Figura 37. Medición del nivel de etnocentrismo en el cuerpo de oficiales

Figura 38. Medición de orgullo nacionalista en el cuerpo de oficiales

Figura 39. Niveles de confianza en instituciones públicas y privadas

Figura 40. Elementos constitutivos de identidad para la profesión militar según fuerza de servicio

Figura 41. Medición del nivel de etnocentrismo en el cuerpo de oficiales según fuerza de servicio

Figura 42. Medición de orgullo nacionalista en el cuerpo de oficiales según fuerza de servicio (incluye “orgulloso” y “muy orgulloso”)

Figura 43. Niveles de confianza en instituciones públicas y privadas según fuerza de servicio

Figura 44. Elementos asociados a la construcción de paz en Colombia (reducción de violencia vs. reducción de inequidades estructurales) según la fuerza

Figura 45. Elementos asociados a la construcción de paz en Colombia (reducción de violencia vs. reducción de inequidades estructurales) según la jerarquía

Figura 46. Elementos asociados a la construcción de paz en Colombia (ganar la guerra vs. negociar acuerdos de paz) según la fuerza

Figura 47. Elementos asociados a la construcción de paz en Colombia (ganar la guerra vs. negociar acuerdos de paz) según la jerarquía

Figura 48. Elementos asociados a la construcción de paz en Colombia (cambios individuales vs. cambios institucionales) según la fuerza

Figura 49. Elementos asociados a la construcción de paz en Colombia (cambios individuales vs. cambios institucionales) según la jerarquía

Figura 50. Elementos que se deben tener en cuenta para construir paz en Colombia

Figura 51. Elementos de transición entre violencia y paz

Figura 52. Evaluación de elementos de reconstrucción de la verdad y la reconciliación