Читать книгу Правила цифровой гигиены - Владимир Безмалый - Страница 61

В вузах, которые учат будущих специалистов по безопасности, отсутствует психологический отбор кандидатов на обучение. Правильно ли это? Наверное, нет. Потому что будущий специалист в области информационной безопасности должен быть кристально чист. Мало того, такие же тесты стоит проходить регулярно не только кандидатам, но и сотрудникам. Кто-то из вас может возразить, мол, это не армия. Может, вы и правы, да только нет страшнее ничего, чем вор – сотрудник безопасности или правоохранительных органов.

Психологический отбор будущих офицеров ИБ считаю обязательным. Нет страшнее, чем вор-безопасник! Таких, как правило, и вычислить довольно сложно, да и держать у себя противно.