Читать книгу Продвижение людей и команд - Абрахам Маслоу - Страница 3

Более сорока лет прошло с тех пор, как началась моя карьера менеджера, но я все еще помню трепет, который вызывали у меня первые дни новой деятельности. Подобно многим, если не большинству новичков, я знал лишь техническую сторону процесса, и поэтому мне пришлось быстро учиться.

Конечно, технические аспекты немаловажны, но менеджмент – это прежде всего управление людьми и профессиональный способ получить все лучшее от других. У каждого из нас вырабатывается собственный стиль управления, соответствующий нашей личности, но и от проверенных подходов отказываться нельзя.

Именно эти вопросы освещает данная книга. В ней приведен целый ряд практических рекомендаций чек-листов, которые помогут менеджеру эффективно взаимодействовать с нижестоящими или вышестоящими сотрудниками организации. Каждый раздел начинается с описания типичной ситуации (например, командного брифинга), затем следуют подробный перечень действий и советы, как избегать распространенных ошибок.

В заметках о великих гуру менеджмента, от Герцберга и Маслоу до Адаира и Бенниса, вы сможете не только познакомиться с их теориями, но и узнать о том, как развивались или кардинально менялись взгляды выдающихся ученых. Это важное напоминание о том, что для преобразования структуры организации (к примеру, современные технологии открыли дорогу организациям с плоской структурой) зачастую требуется изменение взгляда на структуру вообще.

Если мы хотим, чтобы бизнес вывел нас из рецессии, то необходимо, чтобы все наши менеджеры были столь же эффективными, какими, возможно, они были в самом начале карьеры. Данная книга, наряду с остальными изданиями «Золотой серии менеджера», оказывает в этом неоценимую помощь. Кроме того, в ней предлагаются полезные советы касательно того, как справляться со специфическими или даже редкими проблемами, такими как «достижение уровня стабильной эффективности». Также в книге рассматривается ситуация буллинга (травли сотрудника на рабочем месте). Это исключительно важная тема, поскольку исследования говорят о том, что подобные вещи в нашей жизни, к сожалению, встречаются еще очень часто.

Перед вами хорошо продуманное и несложное в использовании практическое руководство, и я настоятельно его рекомендую.

Сэр Энтони Кливер, Председатель компании Novia Financial plc