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Das erste Vorstellungsgespräch

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„Die schlechteste Note in meinem Abschlusszeugnis ist ´ne 2,3. Den Job hab’ ich schon sicher in der Tasche.“

Ja, sicha!

Wenn Du mit solchen Gedanken schwanger gehst, kannst Du Dir das Benzingeld bis zu Deinem potentiellen Arbeitgeber gleich sparen und zu Hause bleiben.

Gute Noten sind besser als schlechte, das steht außer Frage. Jedoch zählen für Personalreferenten und fachliche Vorgesetzte andere Faktoren weitaus mehr.

Neben dem optischen Erscheinungsbild, das bei Dir hoffentlich makellos ist, da Du vorher nicht die Nacht durchgezecht hast, beim Friseur warst, einen passenden Anzug bzw. Kostüm gekauft und Dein schönstes Lächeln aufgesetzt hast, zählt natürlich, wie Du Dich im Vorstellungsgespräch gibst.


mitbringen und Dich auf jedes Vorstellungsgespräch tipptopp vorbereitet haben, denn ausgefragt wirst Du in jedem Fall. Zum einen, um zu sehen wie Du Dich fachlich auf dieses Gespräch vorbereitet hast und zum anderen, wie Du Dich in Stresssituationen verhältst. Denn, wenn Du schon beim Vorstellungsgespräch zeigst, dass Du auf andere herabblickst, oder so schüchtern bist, dass Du kaum ein Wort herausbekommst, wieso sollte Dich dann die Firma einstellen und Dich wichtige Meetings leiten lassen?

Typische Fragen, die auf Dich zukommen können, sind:


Fragen, die Du stellen solltest:


Beim ersten Vorstellungsgespräch sind i. d. R. der fachliche Vorgesetzte und der Personalreferent anwesend, bei denen Du Dich BEWERBEN solltest, also WERBE auch für Dich und zeige ihnen, warum sie DICH einstellen sollten.


Die ersten 5 Jahre nach dem Studium

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