Читать книгу POSITIVE PSYCHOLOGIE FÜR DIE PERSONALENTWICKLUNG - Kirsten Gahlen - Страница 8

Inhalt

1 Einführung

2 Ziel des Buches

TEIL I: THEORETISCHE GRUNDLAGEN

3 Personalentwicklung

3.1 Aufgaben, Ziele und Status quo

3.2 Aktuelle Herausforderungen

3.2.1 Digitale Transformation

3.2.2 War for Talents

4 Positive Personalentwicklung

4.1 Was bedeutet „positiv”?

4.2 Positive Psychologie

4.3 Ziele der Positiven Personalentwicklung

4.3.1 Happiness

4.3.2 Top Performance

4.3.3 Resilienz

4.4 Exkurs: Wie positiv bist du?

TEIL II: PRAXISANWENDUNG

5 Positive Training als Maßnahme

5.1 Ziel und Konzept

5.2 Ausgewählte Workshop-Ideen

5.2.1 Positive Kommunikationskompetenz

5.2.2 Positive Verkaufskompetenz

5.2.3 Positive Persönlichkeitsentwicklung

5.2.4 Positive Führungskompetenz

6 Now Go and Flourish!

Danksagung