Читать книгу Успешный старт карьеры. Пошаговое руководство для студентов и выпускников - - Страница 4
2. Карьерная пирамида.
ОглавлениеДостижения любого успешного профессионала базируются на карьерной пирамиде.
Soul-skills («духовные навыки») – навыки духовной навигации в современном мире. Они позволяют в условиях хаоса, высоких жизненных скоростей и поверхностности процессов оставаться человеком: чувствовать, осмыслять, быть ментально крепким, строить целостную жизнь по собственному сценарию.
Soft-skills («мягкие навыки») – неспециализированные навыки и личностные качества, которые отвечают за успешное участие в рабочем процессе, эффективное взаимодействие с другими людьми и управление собой и имеющимися ресурсами.
Hard-skills («жесткие/технические навыки») – специализированные профессиональные знания и умения, необходимые для выполнения конкретных задач в определённой сфере деятельности. Именно этими навыками вы и выполняете свою работу. Например, для дизайнера одним из таких навыков будет владение инструментом «Figma», а для таксиста – вождение автомобиля.
Личный бренд – это управляемая репутация, уникальный образ и совокупность ценностей, которые ассоциируются с конкретным человеком в профессиональном и/или публичном пространстве. Это то, что о вас думают, говорят и помнят другие люди, когда вас нет рядом. В отличие от обычной репутации, формирующейся естественным образом в результате ваших действий, личный бренд создаётся и корректируется целенаправленно.
Резюме, собеседования, анализ рынка труда – то, как вы упаковываете свой опыт в структурированный документ, ищете работодателей и предлагаете им себя.
Выполнение работы и построение отношений в коллективе – решение трудовых задач и взаимодействие с коллегами всех уровней, которое влияет на развитие профессиональных качеств и продвижение по карьерным позициям наверх.