Читать книгу Resumo Estendido: A Dicotomia Da Liderança (The Dichotomy Of Leadership) - Baseado No Livro De Jocko Willink - Mentors Library - Страница 2

CONTEUDO

INTRODUÇAO

CAPITULO 01: Por Que A Liderança É Um Trabalho De Dicotomias?

CAPITULO 02: O Grupo É Mais Importante Do Que Um Único Indivíduo?

CAPITULO 03: Como Gerenciar Os Recursos De Um Líder?

CAPITULO 04: Como Delegar Responsabilidades E Capacitar Outras Pessoas?

CAPITULO 05: Um Líder Deve Ser Flexível?

CAPITULO 06: Por Que É Importante Para O Líder Explicar Seus Motivos?

CAPITULO 07: Por Que É Importante Evitar A Micro Gestão?

CAPITULO 08: Um Líder Às Vezes Deve Se Tornar Um Liderado?

CAPITULO 09: Como Planejar Na Medida Certa?

CAPITULO 10: Como Evitar O Planejamento Excessivo?

CAPITULO 11: Como Deve Ser A Perspectiva De Um Líder?

SOBRE JOCKO WILLINK E LEIF BABIN: OS AUTORES DO LIVRO ORIGINAL

NOTA SOBRE O LIVRO