Читать книгу Теория и методика спортивно-оздоровительного туризма. Часть II - В. Н. Агальцов - Страница 10

Одно из важных условий успешного проведения соревнований – своевременное и тщательное комплектование судейской коллегии. Состав ее комплектуется обычно секцией, клубом или комиссиями по видам туризма, по слетам и соревнованиям федерации туризма и утверждается организацией, проводящей соревнования.

В состав судейской коллегии входят: главный судья и его заместители, главный секретарь и секретари, судьи на этапах, старте, финише, судьи по награждению и информации, а также комендант и его служба, врач и судья-инспектор.

Для руководства работой всей судейской коллегии создается Главная судейская коллегия (ГСК), в состав которой входят: главный судья и его заместители, главный секретарь, начальники дистанций, судья-инспектор, врач. На соревнованиях всероссийского и республиканского масштабов в состав ГСК вводится, как правило, председатель мандатной комиссии.

Численность судейской коллегии определяют в зависимости от масштаба и класса соревнований. Чем выше класс соревнований и сложнее дистанция, тем большее количество судей требуется для их проведения. Для сокращения численности судейской коллегии проводят соревнования на различных дистанциях не одновременно, а в разные дни, разумеется, если есть возможность проводить соревнования в течение двух-трех дней.

В качестве главного судьи следует назначать бывалого и авторитетного туриста, имеющего опыт судейства в составе ГСК на подобных соревнованиях более низкого класса и участия в судействе соревнований данного класса. Желательно, чтобы он имел опыт руководства сложными походами в данном виде туризма.

Главным секретарем рекомендуется назначать судью, который имеет опыт судейства и проведения подобных соревнований, навыки работы с большим объемом документации, обладает организаторскими способностями.

Как уже говорилось, к моменту утверждения Положения о слете (соревнованиях) должны быть утверждены кандидатуры членов ГСК. Только такой подход к комплектованию ГСК позволяет своевременно начать ее работу по подбору кандидатур старших судей, предварительной подготовке дистанций и обеспечению мероприятия необходимыми техническими средствами и документацией.

На соревнованиях по нескольким видам туризма проводимых в составе слета, создаются обычно коллегии по видам соревнований, подчиненные ГСК. В этом случае главные судьи и главные секретари соревнований по видам туризма являются членами ГСК слета. Если соревнования по какому-либо виду туризма проводятся на нескольких дистанциях, то на каждой из них создаются судейские бригады во главе со старшим судьей или заместителем главного судьи.

При формировании ГСК особое внимание должно быть обращено на подбор заместителя главного судьи по безопасности и начальников дистанций. Заместителем главного судьи по безопасности желательно назначать начальника контрольно-спасательного отряда (КСО). В его обязанности входит организация дежурства сотрудников КСО или специально выделенных лиц на месте соревнований, формирование из состава судейских бригад спасательных отрядов на каждой дистанции с учетом их туристской квалификации и опыта работы. При отсутствии штатного или общественного КСО заместителем главного судьи по безопасности должен быть назначен турист, имеющий уровень туристской подготовки и опыт проведения соревнований на уровне главного судьи соревнований.

Начальником дистанции должен быть турист, который имеет большой опыт походов в данном виде туризма, хорошо знает характер естественных препятствий и тактику их преодоления. Необходимо, чтобы он имел также опыт участия в подобных соревнованиях. В качестве его помощников назначают обычно высококвалифицированных спортсменов по данному виду туризма, владеющих навыками преодоления сложного рельефа, препятствий.

В случае сокращения состава ГСК при соединении нескольких или всех дистанций в единую трассу сохраняется прежнее количество начальников дистанций и старших судей бригад. При проведении соревнований в течение двух дней две дистанции из трех можно объединить в одну трассу с раздельным зачетом, т. е. финиш на одной дистанции является моментом старта для прохождения второй.

Для обеспечения безопасности и организованного проведения соревнований необходима четкая работа всей судейской коллегии. Следует заранее подобрать кандидатуры старших судей по технике и тактике, секретарей на дистанциях, так как от их навыков и знаний во многом зависит четкость и справедливость судейства. Других судей приглашают непосредственно перед соревнованиями.

В Положении о соревновании или в письме-вызове должна быть оговорена минимальная квалификация судей. Главный судья должен позаботиться о персональном подборе судей на такие должности, как заместители начальников дистанций, старшие судьи, судьи-дикторы, судьи-информаторы, судьи при участниках и др. В письмах-вызовах, кроме общего количества судей от организации, в отдельных случаях следует указывать фамилии необходимых судей, предварительно получив их согласие на участие в судействе.

Сложилась практика, когда судейские бригады комплектуются из судей, которых выделяют организации, принимающие участие в соревнованиях. Представительство от каждого коллектива устанавливают исходя из предполагаемого числа команд-участниц, наличия квалифицированных судейских кадров и планируемого количественного состава судейской коллегии.

При назначении судей на ту или иную должность необходимо учитывать не только их деловые качества, но и склонности к выполнению определенного вида работы.

Деятельность ГСК начинается с составления главным судьей подробного плана работы с указанием сроков проведения мероприятий и ответственного лица за выполнение. Подробный план-график должен быть составлен и на дни проведения соревнований с разбивкой по часам и минутам.

Главный судья должен ознакомиться с местом проведения соревнований и в соответствии с программой, классом дистанций и особенностями рельефа составить подробный перечень необходимого снаряжения. Эту работу ему нужно проводить совместно с начальниками дистанции.

Трудной и ответственной является работа секретариата. Численный состав его зависит от масштаба и программы соревнований, количества команд-участниц и колеблется от 3 до 20 человек. На крупных соревнованиях создается главный секретариат из 3-5 человек и назначается заместитель главного секретаря.

Успешное выполнение трудоемкой и важной работы, возлагаемой на секретариат, возможно при условии продуманной ее организации, достаточного материально-технического обеспечения.

Работу секретариата условно можно разделить на три этапа: подготовительный, во время соревнований и заключительный.

При подготовке соревнований секретариат должен детально изучить Положение о соревнованиях; на основании его и в зависимости от количества видов и дистанций определить состав секретарей на дистанциях.

На основании Положения секретариат составляет и передает в организацию, проводящую мероприятие: перечни необходимой документации и инвентаря, дипломов, грамот, вымпелов, кубков; а также заявки на бланки анкет участников и судей, формы отчета о соревнованиях, акты сдачи дистанций, справки о судействе, протоколы жеребьевки и стартов-финишей, карточки судей по технике и тактике, формы заявок по тактике, протоколы результатов по видам и сводные и т. п. Особое внимание следует обратить на выполнение заявки на инвентарь и канцелярские товары для обеспечения работы секретариата.

Секретариат должен заблаговременно составить список судей соревнований с указанием судейской категории, должности на данных соревнованиях и места проживания на слете (номер комнаты или палатки).

Главный секретарь совместно с заместителем главного судьи по судейству должны ознакомиться с дистанциями соревнований и установить места расположения секретариата, распределить членов секретариата по бригадам. На месте проведения соревнований получить всю документацию и инвентарь, распределить их по судейским бригадам.

Перед началом соревнований старшие секретари обязательно проводят инструктаж судей о правилах заполнения судейских карточек. Работая в составе мандатной комиссии, представитель секретариата принимает заявки от команд, проверяет правильность оформления документов и сразу составляет анкеты команд, что потом значительно помогает в работе.

Секретариат проводит жеребьевку команд. Для этого необходимо заранее заготовить список команд в порядке прохождения ими мандатной комиссии, в том числе допущенных условно («под протестом»), бланки протоколов жеребьевки и несколько комплектов карточек для жеребьевки. По каждой дистанции с раздельным стартом жеребьевка раздельная. Количество комплектов карточек соответствует количеству проводимых жеребьевок. В каждый комплект входят два вида карточек: номерные (с номером по числу команд-участниц) и именные (с наименованием команд-участниц). Желательно номерные и именные карточки изготовлять разного формата или на бумаге разных цветов. На соревнованиях областного масштаба и ниже используют только номерные карточки.

На основании результатов жеребьевки составляют стартовые протоколы на все дистанции на каждый день соревнований. На крупных соревнованиях стартовыми протоколами обеспечивают всех членов ГСК, представителей команд, главный секретариат и секретарские группы, судей на старте и представителей службы информации. На соревнованиях не выше областного масштаба стартовые протоколы размножают в 4–5 экземплярах и передают в главный секретариат, судьям на старте, а также вывешивают на щите информации.

Во время соревнований секретариат проводит разнообразную работу, связанную с обработкой результатов, своевременной информацией и т. д.

Последний этап работы секретариата включает обычно оформление финансовой документации, подбор материалов и составление технического отчета о соревнованиях. К оформлению финансовой документации относится составление акта на списание сломанного и поврежденного снаряжения, табелей на оплату (начальников и заместителей начальников дистанций, рабочих по очистке скал и др.), трудовых соглашений и т. п.

Отчет о соревнованиях представляет собой подборку судейской документации, в которую входят: Положение о соревнованиях, отчет главного судьи, протоколы результатов, материалы дистанций (схемы, акты), образцы печатной продукции (объявления, буклеты, билеты участников и т. п.), списки судей с оценкой их работы данные главным судьей.