Читать книгу Кратолюция. 1.0.1. Кассумкратия - Владимир Сергеевич Коростелев - Страница 21

<…>

«Олок-55». За сплошным изогнутым пятидесятиметровым иллюминатором баржи 5frPCS через панорамные бинокли отчетливо просматривались следы атмосферных колебаний и вихрей на Юпитере. Природное великолепие на полторы минуты было только затменено возвращавшейся платформой газодобычи.

18 января 2321 года неуклонно торопился к шаблонному дню.

Обследование обиталища показало, что не было институтов, школ, театров.

Даже СВС держался постольку поскольку. Терракратами замышлялось его расформирование, как баржевые племена обретут столь грандиозный интеллектуальный потенциал и коллективистский навык, что будут способны без постоянных подразделений решать проблемы внешних сношений.

Каждый был сам себе новостным каналом, каждый делал себе угодные научные открытия… Еще на Земле витали слухи, что гении, которые пытались основать вокруг себя нечто элитарное на века, храмы, академии, высылались незамедлительно… Не по маяку…

«Заповедные» полагались на себя больше, чем кто бы то ни было – у кассумкратов интерфейсы гаджетов и испокон веков развивающиеся всплываемые подсказки играли справочную роль на фоне единичных процентов вообще их употребления. Их кратовид не битозависимый (люди, зависящие от калькуляций программ, от их прогнозов)! Земляне и их деривативы – лунатики и марсиане – отчасти даже думать сами разучились, либо беспрестанно перепроверяли свои доводы с помощью нательных гаджетов.

– «Здешний народец» как сироп. Каждый кассумкрат уникален и по большинству пропозиций практически неповторим. Каждый кассумкрат из каждого кассумкрата почти незаменимый атом, который, как бы не силился продублировать свои преимущества, никогда не сможет это сделать в абсолюте. Вот такой же сироп на Земле невозможен – он вечно безвкусной водой разбавлен. Социальный климат удивительно щадящий. В рабской системе терракратии превосходна работа, не зависящая от производительности других людей. Социальная трудософия у Юпитера свидетельствует об обратном.

А ЕСБшнику в голову напал другой кавалергард идей: «А меня сие скопище наводит на уныние. Любой междуусобный конфликт, и их способность к самовоспроизводству профессий, к бескорыстному обмену достижениями обрушится в ноль. И они либо вымрут, либо обратятся в государство. Все одно от этого гнезда далеко не улетишь. К благам быстро привыкаешь, даже на уровне генетической памяти».

Мир без профессионалов: олимп знахарей и самоучек… Человеческая раса на том и развивается, что кого-то называет профессионалом, кого-то любителем или вольнодумцем.

Кто-то грохнулся и подвернул ногу на НН-2. Влет столпились вокруг него… Зеваки? Да нет. Подоспевшие скафандроносцы в мгновение ока принялись куда-то звонить, из ниоткуда через три минуты прибежал человек с небрежно нанесенной на скафандр зеленой краской надписью «Врач». Никто его не назначал. Он просто вычитывал сеть и тренировался на местной фауне, а может, и на родственниках… И тут разведчика осенило: земные академии, госпитали… Это не более чем метафора обязанности… Медик Земли обязан по долгу службы, клятвы или закона прийти на помощь организму, нуждающемуся в ремонте. А здесь все обязаны естественным образом. Вот «самозванец», «выскочка», «недомерок без лицензии», «какой-то ассистент» подключил помятый баллон к скафандру потерпевшего, и тот потихоньку встает. Восставший искренне благодарит, врача подбрасывают и подбрасывают… Потом. Расходятся?? А денежная благодарность, цветы или их заменитель?? Неужели никакого материального эквивалента «спасибо»?? Телохранитель не постеснялся спросить о скрытом мотиве такого положения дел.

Нурлан ответил спокойно, будто давно репетировал:

– Ответ идеально прост. Творческие личности, личности, которым не все равно, стремятся к недосягаемому, они разбивают на себе оковы привычного. Но при этом они хотят быть лучше всех, значимее всех, полезнее всех. И в них срабатывает древний бескорыстный соревновательный дух. Поэтому вечное соревнование за никому невидимые места стимулирует ту позитивную суету, которую ты наблюдаешь. Кто с кем соревнуется – вопрос другой. Кто-то бросает вызов кассумкратии каждого кассумкрата. Кого-то цепляет успех соседа, и он стремится обломить его. Главное у Юпитера, что рвет на себе рубаху каждый. Никто не отсиживается. И это делает кассумкратию каждого кассумкрата счастливой и самодостаточной.

И тут разведчик загрезил, там же, на «Олок-55»: вот бы на Земле такие порядки… Но нет. Ученые, медики, правоохранители – они все на свою должность стигматизированы по формальному критерию или по желанию принимающего, которого на должность тоже непонятно с какого горшка пересадили. Хотя крамольная мысль тут же опровергла взращивать схожую систему в Еврасе на фоне высказывания собеседника:

– У Юпитера нет постоянных, врытых, институтов медицины и противодействия катастрофам. Да, это не сыграет каждому кассумкрату на руку при крупных катаклизмах. Тем не менее так каждый кассумкрат не допускает греховных институциализаций – порченных родников вымирания энтузиастов и занятия постов в отрасли формалистами. Уж лучше на сотах будет горстка из десятка грамотных лекарей, чем стадо с пластиковыми корочками. Каждый кассумкрат сам годен столбить за собой профессию, прикрываясь «селф-» и «само-». Хотя поначалу прикрываясь стыдливо. Но этот приступ самобичевания прошел, как только мозги каждого кассумкрата отключились от терракратских управленческих порядков и порядков признания заслуг, профессий и должностей.

– Тогда любая эпидемия или бактериологическая бомба подкосят ваш луг до пустынного стазиса.

– Ну, не знаю. Никогда такой вариант в голову не закрадывался. К тому же не зря же каждый кассумкрат-умелец часы напролет потрошит на таких бешеных дистанциях ваши сети с радиовыходом и тащит новые медицинские сведения. Не зря же у Юпитера полным-полно медицинских дроидов, по образу и подобию которых каждый кассумкрат смастерил с десяток наших за последний полтинник лет. На Земле же часто не лечат правильно, а мы тут и не стесняемся это признавать. Ошибка каждого кассумкрата не столь жестоко караема, поэтому медицина кассумкратии в чем-то опережает терракратскую.

– За счет чьих-то жизней?

– Да.

Здесь же до Дмитрия дошло, почему на этих колониях ЭПТ «Айсджамп» даже не требовались образовательные программы, громады педагогических ВУЗов. На орбитальных станциях абсолютно не сложилось безграмотных. Без знаний о мире, технике и идеологиях, менталитетах, на таких блуждающих, пускай и по заданной траектории, механико-биологических экосферах не выжить. Господи, как же в этих пустых и нищих мирках много стимулов! На Земле бы их столько, как бы все зажили… Государство и рыночные отношения цементируются в особенности монополией на знания. Простейшим вещам люди безвозмездно друг друга не научают… Это как монополия на справки – ни того, ни другого омерзения на ЭПТ «Айсджамп» нет.

– То есть у вас нет монополий?

– Да что ж ты так ищешь повод абсолютизировать «нас» или сравнить с протоутопическим обществом? Нет, конечно. Каждый кассумкрат делится своими успехами, при этом никакому каждому кассумкрату и в голову не приходило присваивать идеи других, – возмутился поводырь.

<…>

Научное знание, культура его концентрации, дележ знаниями были особым полем для изучения Дмитрием. Поначалу отцы и матери кассумкратии пытались заложить программный фундамент аналога википедии, руциклопедии… Но не задалось… Каждый кассумкрат так пылал идеями идеальной формы, что в итоге… В итоге их набралось около семнадцати, среди них успехом пользовались «Научконц», «S9», «Опыт-За-Гранью», «3,1415», «Tudomány». Благо, народные умельцы создали полноценные индексаторы, поэтому разрозненность была лихо преодолена, не считая самого числа индексаторов… Их было около восемидесяти, каждый был ориентирован на свою степень ввода. Мда. В общем, здесь кассумкратия не особо навалилась на инвенции в буквально-читаемом с латыни смысла. Возвращаемся к прерванному разговору.

– А как тогда с прогрессом?

– Не понял.

– Как с научным прогрессом? Ну, выдумать новый двигатель способна и творческая единица. Но те же «сачки» для мобильных док-барж разрабатывают целые кластеры технопарков.

– Академии у Юпитера не нужны, разве до тебя это еще не дошло? Как только у ученых появляется корпорация, организация, они выхолащиваются… Они занимаются гонкой за цифрами, гонкой за показателями, инициатива часто становится наказуемой… Стремление к иерархическим вершинам затмит у них фанатичный поиск знания.

– А как же тогда оценивать их величину, важность их знания?

– Каждый кассумкрат оценит.

– Но народ тогда полностью проигнорирует фундаментальное знание.

– Есть такая загвоздка. Но это малая кровь. Но академии все равно не нужны, ведь в академиях магистро-доценты набрасываются на какие-то одни темы исследования… Потому что либо так хочет верховный, либо срабатывает корпоративный дух… И толку от этого? Надо всего лишь взглянуть по-другому, чтобы понять, что чаще всего одного гения хватает для одного предмета мира.

С этими словами Дмитрий вспомнил психологические курсы, где всего за два месяца он узнал больше полезного, чем за пять лет изучения обязательных дисциплин психологического цикла.