Читать книгу Одна профессия на всю жизнь? Устарело! - - Страница 44
Часть 1. Карьерная карта: от хаоса к структуре
Глава 2. Картирование смежностей: как искать быстрые входы
17. Метрики прогресса в спринте смежностей
ОглавлениеВедущие:
– Часы глубокой работы.
– Количество выполненных гипотез.
– Обновления артефактов и публикации.
– Диалоги с потенциальными заказчиками/рекрутерами.
Запаздывающие:
– Приглашения на интервью.
– Доля пройденных этапов.
– Предложения/офферы и их качество.
– Доход/GMV/экономия от пилотов.
Минимум каждую неделю фиксируйте состояние: что сделано, что мешало, что улучшить. Это повышает устойчивость и снижает хаос.
