Читать книгу Yo trabajo en Cruceros - Mariana Barrera - Страница 15

El trato es un trato normal, no es mal trato. Cierto que hay muchas tuercas que ajustar, no es perfecto, pero yo tuve, en general, muy lindas experiencias a bordo, no hubo ningún hecho de acoso ni nada que tuviera que ver con ser mujer, nunca sentí nada así. En alguna instancia en particular sí, algo puntual con algún capitán o colega, pero no puedo decir que eso dominó los más de 20 años en el mar. Creció mucho la industria y antes había aproximadamente un 15 % de mujeres y últimamente en algunos barcos se acerca y hasta pasa el 50 %. Se han abierto muchos puestos nuevos, cuando empecé no había ningún mozo femenino y hoy hay muchas mujeres en el restaurante. Lo mismo en Housekeeping, no se estilaba que hubiera hombres y sin embargo ahora hay muchos.

En el departamento de Hotel hay muchas mujeres, no tanto en departamentos de navegación y máquinas. En algunas compañías han empezado a aparecer capitanas, aunque no son muchas. En navegación y máquinas falta mucho para la inserción igualitaria de la mujer. Quizás para algunas nacionalidades, como algunas europeas, la carrera de navegación o de ingeniería marítima es más común.

En Norwegian había únicamente tres mujeres Hotel Director, otro de los puestos donde la mayoría también son hombres.