Читать книгу Las Finanzas Personales y la Vida - Maurisio Pantokha Agirre - Страница 15

Ninguna otra capacidad humana no le dará la oportunidad tan rápida de hacer una carrera y lograr el reconocimiento, como la capacidad de hablar bién.

Chauncey Depew

En lo que te debes de centrarte no es en alcanzar una cifra de dólares, sino en construir las bases de tu éxito, osea edificar tu carácter, tu reputación profesional, tu crédito ante los demás… hacer lo correcto y labrarte una buena fama.

John D. Rockefeller

Al solicitar un trabajo (empleo), en muchos casos el empleador requiere de los documentos del interesado (como el Curriculum Vitae o Hoja de vida, etc) que acrediten su cualificación profesional. Los egresados, los primeros años sufren mucho porque no pueden encontrar un buen trabajo (y sobre todo lo que más les gusta) remunerado. Ya que no son considerados indispensables, por el hecho de que no tienen experiencia ni práctica profesional, relaciones, etc.

Siempre hay que estar dispuestos a estudiar y aprender más y mejor. El desarrollo personal (mediante la motivación personal) es la clave para lograr el éxito. Hay que dedicarse a la auto-educación obligatoriamente.

Las claves para lograr el éxito: Según James Rohn [16], son: el estado físico, espiritual e intelectual. Esta última requiere de mucha información (como de libros) para ampliar los conocimientos. Y si los conocimientos propios no bastan, entonces se tendrán que captar, adquirir (o «copiar») conocimientos ajenos, habilidades y dinero.

El que no sabe hablar, no podrá hacer carrera.

Napoleón Bonaparte

Cómo convertirse en un profesional codiciado o cómo empezar una nueva vida – he aquí algunos pasos prácticos que hay que seguir: formando su «marca» (brand) personal, recibiendo recomendaciones de los clientes, promocionando la experiencia práctica profesional y trabajos, publicando artículos en revistas temáticas, sitios-web, blogs, redes sociales, participando en foros, etc., proponiendo opiniones personales para casos no convencionales, participando en actividades especiales, como en conferencias, exposiciones, etc, haciendo consultas personales en foros temáticos, publicando un libro, revista, etc…

Lo que se mueve por sí mismo es inmortal.

Platón

Cómo saber el monto del salario que se merece (el precio de la fuerza de su trabajo) o por qué deben de pagarle [17]: Si Ud. desea determinar lo que «vale» (osea su salario) en el mercado, debe de pensar no en cuánto debe de recibir sino por qué deben de pagarle. ¿Por qué? Porque su valor es lo útil que puede ser para su familia, para los empleadores, para su empresa (negocio), para sus amigos o colegas. Y si resulta que Ud. «vale» poco, esto debe de cambiarlo lo más pronto posible.

No podrás hacer carrera subiendo por los escalones de una escalera desgastada.

Es necesario encontrarse en el ascensor de una empresa adecuada.

Krygel Zbyszek

Cómo aumentar su «valor» (o su salario): La mejor estrategía es ascendiendo por la escalera corporativa (carrera). Para elevar su «valor» hay que asumir más obligaciones por iniciativa propia. Porque a fin de cuentas a Ud. le deben de pagar no por lo que aprende cosas nuevas, sino por los buenos resultados para el empleador. Lo mejor es conseguir otro empleo (o cambiar de profesión), que no intentarlo. Por eso es que se aconseja estar preparados para dejar (o ser despedido) el empleo en cualquier momento. Al trabajar contratado, el trabajador permanentemente se encuentra en riesgo, por eso es que se debe de intentar crear una nueva fuente de ingresos (como su propio negocio, etc), que no hacerlo. Porque en la vida o te desarrollas o te degradas.

Si la profesión se está convirtiendo en una forma de vida, entonces el oficio en el arte.

Iliyá Shevelev

Cualquier experiencia es invalorable. Aparte del coeficiente intelectual común (I. Q.), existe la inteligencia práctica, que implica el saber orientarse en la sociedad, relacionarse y resolver problemas de aplicación. Porque justamente de la experiencia práctica, depende si se alcanzará el éxito o no. Por eso es que en el mundo de los negocios, los «aprobados» a menudo son más exitosos que los «excelentes», es decir que: las habilidades prácticas vitales son más valiosas que los conocimientos académicos «vacíos». Por eso es que el tener una educación brillante, es un mito [22].

El ser humano es capaz de soportar todo tipo de molestias, tanto físicas como espirituales. Pero hay una cosa que nunca lo soportará: la falta del sentido de la vida. Debemos de darle a nuestras vidas algún sentido, de lo contrario nos afectará la locura.

D. Elton Trueblood (el gran Quaker)) [21]