Читать книгу Konsequente Führung - Thorsten Ebeling - Страница 4
Inhaltsverzeichnis
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5 Noch ein Buch über Führung … Das Modell der konsequenten Führung Was bedeutet Konsequenz überhaupt? Konsequenz muss bewusst sein Zur Nutzung dieses Buches
6 Kapitel 1 – die Unternehmerfalle Wie aus meinem Traum ein Alptraum wurde Eine Reise in die Schichten der Persönlichkeit
7 Kapitel 2 – die Hoffnung Mein Ausstieg aus dem Hamsterrad Das Motiv der Gefangenschaft Der systemische Ansatz Der Konstruktivismus Empathie – eine Nebenwirkung von Achtsamkeit Anmerkungen
8 Kapitel 3 – die Gefangenschaft Vom Regen in die Traufe Die Fesseln in uns selbst Wirkung Innerer Kern Bedürfnisse Motive Werte Risikofreude im Wertequadrat Identität Überzeugungen Kompetenzen Verhalten Anmerkungen
9 Kapitel 4 – die Entscheidung Ihre Entscheidung Über Entscheidungen Richtige Entscheidungen machen glücklich
10 Kapitel 5 – das Risiko Durch das Loch in der Wand Von Risiken und Gefahren Wie Gefahren entstehen Das Modell der logischen Ebenen Phasen der Veränderung Anmerkungen
11 Kapitel 6 – die Läuterung Meine einjährige Zwangspause Über die Läuterung Sinnorientierung Erkenntnis, verstehen und verzeihen Anmerkungen
12 Kapitel 7 – die Mission Meine Zielgerade Der Veränderungsprozess zur konsequenten Führung Phase 7 im Veränderungsprozess – Neuorientierung der eigenen Persönlichkeit Vision entwickeln Mission ableiten Strategie erarbeiten Die Arbeit mit dem Schichtenmodell
13 Kapitel 8 – die Konsequenz Phase 8 im Veränderungsprozess – Integration Schritt 1: Raus aus dem Hamsterrad Schritt 2: Coach der eigenen Führungskräfte werden Schritt 3: Mitarbeitende entwickeln Schritt 4: Teamgeist entwickeln Schritt 5: Investment steuern
14 Der Autor