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1.3Agenda

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Aus dieser nüchternen Bestandsaufnahme sind folgende Punkte untersuchungswürdig, weil sie mit darüber entscheiden, wie gut Bürgermeister auch verwaltungsintern ankommen:

–Was bedeute „gute“ Führung im Alltag von Hauptverwaltungsbeamten?

–Welcher Führungsstil ist empfehlenswert?

–Was bedeutet Motivation von Mitarbeitern und was kann vom Bürgermeister verlangt werden?

–Moderne Anreizsysteme.

Die zehn wichtigsten Themen für Bürgermeister

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