Читать книгу Совершенствование системы технического обслуживания оборудования компрессорной станции - - Страница 9

Обеспечение безопасности персонала при выполнении работ по техническому обслуживанию и ремонту оборудования компрессорной станции является приоритетной задачей ООО «Газпром трансгаз Сургут». Как справедливо отмечает А. Д. Седых, «создание безопасных условий труда, сохранение жизни и здоровья работников – это не только требование законодательства, но и моральный долг работодателя».25 Для решения этой задачи на предприятии внедряются безопасные методы и приемы выполнения работ, соответствующие лучшим мировым практикам и стандартам.

Основой организации безопасного производства работ на КС «Вынгапуровская» является система управления охраной труда (СУОТ), функционирующая в рамках интегрированной системы менеджмента ООО «Газпром трансгаз Сургут». СУОТ предусматривает реализацию комплекса взаимосвязанных мероприятий по идентификации опасностей, оценке и управлению профессиональными рисками, разработке и внедрению превентивных мер по снижению уровня травматизма и профзаболеваемости. Ключевым элементом СУОТ является нормативное обеспечение безопасности работ, основанное на требованиях федерального законодательства, корпоративных стандартов ПАО «Газпром», локальных нормативных актов Общества.

Важнейшим направлением обеспечения безопасности работ на КС является качественное обучение персонала безопасным методам и приемам выполнения работ. Порядок обучения регламентируется корпоративным стандартом СТО Газпром 18000.4-008-2019 «Единая система управления производственной безопасностью. Организация обучения». Обучение работников по охране труда проводится в рамках системы непрерывного фирменного профессионального образования персонала и предусматривает следующие виды инструктажей и обучения:

1. Вводный инструктаж по охране труда, который проходят все вновь принимаемые работники, а также командированные, учащиеся и студенты, направленные на производственную практику.

2. Первичный инструктаж на рабочем месте до начала самостоятельной работы. Он проводится со всеми вновь принятыми работниками, переводимыми из одного подразделения в другое, с работниками, выполняющими новую для них работу, командированными, временными работниками, студентами и учащимися, прибывшими на производственное обучение или практику.

3. Повторный инструктаж, который проходят все рабочие, за исключением лиц, освобожденных от первичного инструктажа, не реже одного раза в 6 месяцев по программе первичного инструктажа.

4. Внеплановый инструктаж, проводимый при введении в действие новых или переработанных стандартов, правил, инструкций по охране труда, при изменении технологического процесса, замене или модернизации оборудования, при нарушении работниками требований охраны труда, при перерывах в работе более 2 месяцев.

5. Целевой инструктаж, проводимый при выполнении разовых работ, не связанных с прямыми обязанностями по профессии, при ликвидации аварий, стихийных бедствий, при производстве работ, на которые оформляется наряд-допуск или разрешение.

6. Специальное обучение по охране труда и проверка знаний требований охраны труда для работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на объектах, подконтрольных надзорным органам.

Для отдельных категорий работников КС, осуществляющих эксплуатацию опасных производственных объектов, проводится дополнительное обучение и аттестация в области промышленной безопасности. Аттестацию проходят руководители и специалисты, осуществляющие проектирование, строительство, эксплуатацию, реконструкцию, капитальный ремонт, консервацию или ликвидацию ОПО, а также лица, ответственные за осуществление производственного контроля. Аттестация проводится в аттестационных комиссиях Ростехнадзора или его территориальных органов.

Практическая отработка безопасных методов и приемов выполнения работ осуществляется в рамках производственного обучения и стажировки на рабочем месте под руководством опытных наставников. Особое внимание уделяется отработке навыков применения средств индивидуальной и коллективной защиты, оказания первой помощи пострадавшим, действий по ликвидации аварийных ситуаций. Для этих целей на базе учебно-производственного центра ООО «Газпром трансгаз Сургут» созданы специализированные классы и полигоны, оснащенные современными тренажерами и оборудованием.

Неотъемлемой частью системы обеспечения безопасности работ является разработка и внедрение безопасных технологий и методов производства работ. На КС «Вынгапуровская» разработаны и успешно применяются технологические карты и инструкции по безопасному ведению ремонтных работ, учитывающие специфику оборудования и условия его эксплуатации. Внедрение системы производственного контроля за соблюдением требований промышленной безопасности позволило существенно снизить риски аварий и инцидентов при проведении огневых, газоопасных и других работ повышенной опасности.

Важным фактором снижения рисков травмирования персонала является применение современных средств индивидуальной и коллективной защиты. Работники КС обеспечиваются специальной одеждой, обувью и другими СИЗ в соответствии с установленными нормами. На компрессорной станции внедрены системы контроля загазованности, обеспечивающие своевременное обнаружение утечек газа и оповещение персонала об опасности. Проведена модернизация систем вентиляции и кондиционирования воздуха в производственных помещениях, улучшены санитарно-бытовые условия работников.

Существенный вклад в снижение уровня производственного травматизма вносит повышение культуры безопасности труда, вовлечение работников в управление охраной труда. На КС «Вынгапуровская» проводится работа по формированию у персонала осознанного отношения к безопасности, неприятия рисков, личной ответственности за соблюдение требований охраны труда. Для повышения мотивации работников к безопасному труду применяются различные формы морального и материального стимулирования, проводятся конкурсы профессионального мастерства, семинары и практикумы по обмену передовым опытом в области охраны труда.

Эффективность принимаемых мер по обеспечению безопасности работ на КС «Вынгапуровская» подтверждается положительной динамикой показателей производственного травматизма. Благодаря внедрению системы управления охраной труда, повышению качества обучения и контроля знаний персонала, применению современных средств защиты удалось добиться устойчивого снижения коэффициента частоты несчастных случаев. Если в 2017 году этот показатель составлял 0,23 случая на 1 млн. отработанных часов, то по итогам 2021 года он снизился до 0,11 случая. Это один из лучших результатов среди дочерних обществ ПАО «Газпром».26

Вместе с тем, несмотря на достигнутые успехи, в ООО «Газпром трансгаз Сургут» продолжается работа по дальнейшему совершенствованию СУОТ, повышению ее результативности и соответствия лучшим мировым практикам. Приоритетными направлениями этой работы являются усиление превентивных мер по управлению профессиональными рисками, цифровизация процессов охраны труда, повышение качества обучения персонала за счет применения технологий виртуальной и дополненной реальности, внедрение методов математического моделирования и прогнозной аналитики для оценки рисков травматизма.

Подводя итог вышесказанному, можно констатировать, что обеспечение безопасности персонала при выполнении работ по техническому обслуживанию и ремонту оборудования КС «Вынгапуровская» является комплексной задачей, требующей реализации широкого спектра организационных, технических и психологических мер. Ключевыми элементами системы безопасности являются:

– Функционирование эффективной системы управления охраной труда, нацеленной на превентивное выявление и устранение источников опасности, минимизацию рисков травмирования персонала.

– Качественное обучение и допуск персонала к самостоятельной работе только после усвоения безопасных методов и приемов ее выполнения.

– Неукоснительное соблюдение требований федерального законодательства, отраслевых и корпоративных стандартов в области охраны труда и промышленной безопасности.

– Внедрение передовых технологий и методов производства работ, использование современных средств индивидуальной и коллективной защиты работников.

– Формирование культуры безопасного труда, вовлечение персонала в процессы выявления опасностей и управления профессиональными рисками.

Дальнейшее развитие системы безопасности будет направлено на более полный учет человеческого фактора, совершенствование методов оценки и управления рисками с использованием цифровых технологий, усиление контроля за соблюдением требований охраны труда. Реализация этих направлений позволит минимизировать риски производственного травматизма и профзаболеваемости, обеспечить благоприятные условия для безопасной и эффективной работы персонала компрессорной станции «Вынгапуровская».