Читать книгу Как работать меньше и зарабатывать больше: новые модели эффективности - - Страница 53

Многие люди считают, что трудолюбие измеряется количеством часов, проведённых за работой. Но истинная эффективность измеряется результатом, который создаётся за эти часы.

Представьте двух людей:

Первый работает по 10–12 часов в день, выполняя задачи по инструкции, не создавая значимой ценности.

Второй работает 4–5 часов, но его действия приводят к росту дохода, масштабированию бизнеса и созданию долгосрочных активов.

Очевидно, что второй человек эффективнее. В микропредпринимательстве ключевым является не количество, а качество времени. Каждая минута должна быть направлена на создание ценности, свободы и возможностей для будущего.