Читать книгу Gestión de recursos laborales, formativos y análisis de puestos de trabajo para la inserción sociolaboral de personas con discapacidad. SSCG0109 - Aránzazu Rodríguez Jover - Страница 7

En la Conferencia Sanitaria Internacional, celebrada en Nueva York del 19 al 22 de junio de 1946, se decidió constituir la Organización Mundial de la Salud (en adelante OMS) y en su acta de constitución, ratificada el 22 de julio por los representantes de los 61 estados que entraron a formar parte de la misma y que entró en vigor en 1948, se recoge entre sus principios que “la salud es un estado de completo bienestar físico, mental y social, y no solo la ausencia de enfermedades”, así como que “el goce del grado máximo de salud que se pueda lograr es uno de los derechos fundamentales de todo ser humano sin distinción de raza, religión, ideología política o condición económica o social”. Ambos hechos contribuyeron positivamente a un cambio en la forma de abordar las intervenciones que se realizaban en esta materia, de manera que se empezaron a considerar las trabas con que se encuentra una persona con discapacidad sensorial, física, cognitiva o mental en una sociedad pensada para personas sin discapacidad, y se comienza a trabajar para eliminarlas. Se empiezan a potenciar las habilidades, los recursos y las potencialidades de las personas para asegurar una vida independiente y mejorar el bienestar biopsico-social de las mismas y sus familiares.