Читать книгу El carrusel sindical y la autocracia sindical (una invitación al diálogo social) - Diego Alejandro Sánchez Acero - Страница 11

“Hemos propuesto ir más lejos, y considerar como abusivo, por consiguiente ilícito, incluso sin intención de dañar, sin intención maliciosa, cualquier ejercicio de un derecho con fines distintos a aquellos para los cuales ha sido reconocido al individuo; el solo hecho de desviar el derecho de su función social sería un abuso. Esta sería otra concepción del derecho subjetivo: el derecho función social, conferido al individuo no para su interés egoísta, sino para brindarle los medios necesarios para que lo ponga al servicio de la colectividad”¹³⁶.

En razón de una indebida comprensión del pluralismo sindical, algunos trabajadores sindicalizados han creado carruseles sindicales, con el fin de obtener principalmente beneficios personales (Título 1). Además, el pluralismo sindical ha producido el fenómeno de la atomización sindical. Este fenómeno, consecuencialmente, ha contribuido a la instauración de una especie de autocracia sindical, por medio de la cual se desconoce la participación efectiva de trabajadores sindicalizados en la elección de los dirigentes sindicales, en la adopción de decisiones colectivas y en el control del mandato sindical (Título 2).