Читать книгу Handbuch Führung - Quint Studer - Страница 21

 Führen Sie ein System ein, um neue Ideen zu sammeln. Bitten Sie die Menschen, sie zu kommunizieren, und hören Sie ihnen wirklich zu. (Sie könnten die Menschen vielleicht bitten, jeden Monat eine neue Idee beizutragen.)

 Belohnen Sie Menschen und zollen Sie ihnen Anerkennung, wenn sie sich in den Innovationsprozess einbringen.

 Seien Sie offen und bereit für Veränderungen und Fortschritt.

 Verteufeln Sie Scheitern nicht.