Читать книгу Наставничество в работе руководителя. 12 инструментов влияния - Алексей Осипенко - Страница 3

чего бы вы хотели достичь в рамках работы над темой «наставничество в работе руководителя»?

можете думать в пяти направлениях:

– состояние,

– отношение,

– инструменты,

– навыки,

– стратегии.

ваши цели могут лежать в разных сферах. каждый из вас, хочет для себя получить что-то конкретное.

1) я вам предлагаю подумать/почувствовать, то состояние, как наставник, что бы вы хотели, культивировать в себе или какое состояние получить для роли наставника?

_____________________________________________________

2) что касается отношения к роли наставника, что бы вы хотели в себе поменять, изменить, получить.

_____________________________________________________

не в целом чего бы вы хотели в жизни достичь, сейчас мы думаем только о наставничестве.

3) какие инструменты вам были бы полезны, как наставнику?

_____________________________________________________

4) какие навыки вам нужны, как наставнику? я имею ввиду речевые навыки, и административные.

_____________________________________________________

5) какие стратегии? какую программу из каких шагов, быть может, вы осознаете, было бы неплохо, освоить и внедрить?

_____________________________________________________