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Jose María Gimeno Feliu
Observatorio de los contratos públicos 2020
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Índice
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I Los desafíos de la contratación pública en el ámbito de la salud en el siglo xxi: a propósito de la adquisición de medicamentos (y vacunas)
I. Retos de la contratación pública en el ámbito de la salud: hacia un nuevo modelo de valor y eficiencia que pivote sobre el paciente
II. Hacia un concepto funcional de contrato público: contornos y fronteras
1. La adquisición de medicamentos (y vacunas): ¿son contratos públicos necesariamente?
2. La adquisición de medicamentos al margen de la normativa de contratación pública. Una opción válida compatible con los principios públicos en la gestión pública en salud
III. Conclusiones. Hacia un nuevo modelo de adquisición de salud
II Los retos de futuro en la contratación pública en clave europea
I. INTRODUCCIÓN
II. LA CONTRATACIÓN PÚBLICA EN UN CONTEXTO DE PANDEMIA 1. El refuerzo de la economía europea a través de la contratación precomercial y la contratación pública de soluciones innovadoras
2. La excepcionalidad de las reglas de contratación pública durante la crisis sanitaria por COVID-19
3. La pandemia como causa de fuerza mayor
III. EL RETO DE MAXIMIZAR EL PODER TRANSFORMADOR DE LA CONTRATACIÓN PÚBLICA
1. El Mecanismo de Recuperación y Resiliencia y los planes nacionales
2. Los Objetivos de Desarrollo Sostenible y su vinculación con la contratación pública
3. El objetivo de neutralidad climática del Pacto Verde Europeo y su vinculación con la compra pública sostenible
4. Un modelo de economía social
4.1. Salarios mínimos en la Unión Europea
4.2. Las brechas de género en el mercado laboral
IV. LA DIGITALIZACIÓN DE LA CONTRATACIÓN PÚBLICA
1. El potencial de nuevas tecnologías como el blockchain
2. La digitalización al servicio de la identificación de irregularidades
V. A MODO DE REFLEXIÓN FINAL
VI. BIBLIOGRAFÍA
III La imperiosa necesidad de profesionalización como clave del éxito en la contratación pública. La utilización de la herramienta Procur CompEU
I. La complejidad de la contratación pública requiere profesionales bien formados
II. La profesionalización como herramienta de la lucha contra la corrupción y para lograr la integridad
III. Iniciativas e impulso institucional a la profesionalización por parte de la Unión Europea
IV. ProcurCompEU: marco europeo de competencias para los profesionales de la contratación pública
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1. Los tres elementos básicos de ProcurCompEU: matriz de competencias, herramienta de autoevaluación y programa de formación
2. Pros y contras de esta valiosa herramienta y propuestas de futuro
V. Consideraciones finales
VI. Bibliografía citada
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