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e)Zinsloses oder zinsverbilligtes Arbeitgeberdarlehen

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Gibt der Arbeitgeber dem Arbeitnehmer ein unverzinsliches oder zinsverbilligtes Darlehen zur Beschaffung der Einrichtung für ein häusliches Arbeitszimmer, ist der geldwerte Vorteil (= Zinsvorteil) ggf. steuer- und beitragspflichtig (vgl. das Stichwort „Zinsersparnisse und Zinszuschüsse“ unter Nr. 3, Beispiel B).

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