Читать книгу De la economía digital a la sociedad del e-work decente: condiciones sociolaborales para una Industria 4.0 justa e inclusiva - Cristóbal Molina Navarrete - Страница 23

Jesús R. Mercader Uguina

Catedrático de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social de la Universidad Carlos III de Madrid

SUMARIO: I. ¿SEGUIRÁN LOS HUMANOS EL MISMO CAMINO QUE LOS CABALLOS?: INNOVACIÓN TECNOLÓGICA Y EL DEBATE DEL FIN DEL EMPLEO. II. ¿ESTÁN PREPARADOS NUESTROS MERCADOS DE TRABAJO PARA EL CAMBIO TECNOLÓGICO?: EMPLEO DÉBIL Y PRECARIEDAD SISTÉMICA, DOS SEÑAS DE IDENTIDAD DE UN MERCADO DE TRABAJO INCIERTO. III. ¿LA DIGITALIZACIÓN CREA, DESTRUYE O TRANSFORMA EL EMPLEO? IV. LA DIGITALIZACIÓN CREA EMPLEO. 1. Los nuevos empleos de la digitalización. 2. Sus interrogantes. V. LA DIGITALIZACIÓN TAMBIÉN DESTRUYE EMPLEO. 1. Alcance de la destrucción de empleo. 2. Cómo tutelamos a los no trabajadores: ¿renta básica universal para una sociedad sin trabajo? VI. Y, EN FIN, LA DIGITALIZACIÓN TAMBIÉN TRANSFORMA EL EMPLEO. VII. MIENTRAS TANTO: ¿PODEMOS REPARTIR EL EMPLEO? VIII. EMPRESA TECNOLÓGICAMENTE RESPONSABLE Y TRANSICIÓN DIGITAL. BIBLIOGRAFÍA.

Resumen: La digitalización está llamada a crear, destruir y transformar el empleo simultáneamente. Los efectos de estos cambios dependerán de múltiples factores: la complementariedad o sustituibilidad entre trabajo y máquinas; la regulaciones laborales, eficiencia y flexibilidad del mercado de trabajo; la movilidad ocupacional de los trabajadores y de la reasignación entre sectores; las mejoras en el nivel de cualificación. El presente estudio analiza la proyección de las anteriores variables en realidad actual y explora la virtualidad de diversas fórmulas que ayuden a la progresiva transición al nuevo modelo de empleo que está generando la ola digital en la que estamos inmersos.

Palabras clave: Mercados de trabajo, digitalización, creación y destrucción de empleo, migraciones de empleo.