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Mª ÁNGELES (MAGGY) BARRÈRE UNZUETA

Catedrática de Filosofía del Derecho. Universidad del País Vasco (UPV/EHU). m.barrere@ehu.eus

Sumario:

  I. Introducción

  II. Antecedentes y régimen jurídico de la igualdad de trato y la discriminación directa o indirecta 1. La herencia estadounidense 2. La discriminación directa/indirecta en el Derecho de la UE 2.1. A nivel normativo 2.2. A nivel jurisprudencial 3. Los efectos perversos de la discriminación indirecta 4. La discriminación: ¿situación y/o trato?

  III. Evolución del principio de igualdad de trato y de los conceptos de discriminación directa e indirecta en la jurisprudencia del Tribunal Constitucional 1. La igualdad aristotélica y el comienzo del efecto boomerang 2. Discriminación directa/discriminación indirecta: a vueltas con un binomio falso y problemático 2.1. El TC sobre el concepto de discriminación directa 2.2. El TC sobre el concepto de discriminación indirecta

  IV. Ulteriores consideraciones para un balance sobre el principio de igualdad de trato en la LOI

  V. Estudios doctrinales sobre la igualdad de trato en relación a la discriminación directa e indirecta por razón de sexo

  VI. Conclusiones y recomendaciones

  VII. Referencias